BEAUREPAIRE
Mon parcours est riche de 30 ans d'expérience sur des fonctions opérationnelles (Direction pôles établissements, Responsable RH, Communication, Qualité), fonctions stratégiques (Conseil, Formation) et accompagnement (Coaching), dans des structures, de natures et tailles différentes (de la petite à la grande association, dans le secteur social, sanitaire et médico-social, de la TPE à la PME, en passant par des Multinationales).
Cette expertise me permet aujourd'hui d'accompagner le secteur médico-social sous différentes formes : directions opérationnelles, directions de transition, conseil, formation, coaching & co-développement (auto-entrepreneuriat).
Je privilégie actuellement les directions de transition, et reste en veille de postes à fort enjeu managérial et/ou stratégiques : Direction de territoire, direction générale (fonction du périmètre).
Un profil plus détaillé est visible sur le réseau professionnel Linkedin.
Mes compétences :
Gestion administrative et financière
Gestion des ressources humaines
Management
Gestion de projet
Conseil aux entreprises
Coaching Individuel Et Collectif
Développement réseaux et partenariats
Développement de l'offre
Pas d'entreprise renseignée
