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Sylvie HERLIN

GRUISSAN

En résumé

Organisée, efficace, autonome, honnête pour intégrer une équipe,
transmettre la bonne information et participer à la mise en oeuvre d'un
projet, j'aime le contact et je souhaite apporter mon expérience au sein d'une entreprise à taille humaine.

Mes compétences :
Rigueur
Travail en équipe
Flexibilité
Enthousiasme
Aisance relationelle
Autonomie

Entreprises

  • Entreprises & Cités - Chargée de développement

    2011 - 2014 Participation à la mise en place d'une équipe de développement (5 personnes) dédiée à rencontrer les dirigeants d'entreprises, détecter leurs besoins en conseil et formation et y répondre avec l'offre adaptée.
    Rédaction de la plaquette de présentation, élaboration des tableaux de bord, tenue de fichiers, prospection terrain.

  • Entreprises & Cites - Assistante direction

    2002 - 2011 Tâches classiques de secrétariat : téléphone, gestion agenda, planification de réunions, rédaction de compte-rendus.
    J'ai également été en charge de l' organisation d'une université d'été (250 collaborateurs), de 2 conventions régionales APM (350 dirigeants d'entreprises) et de 2 symposiums RH (300 participants). Pour ces événements j'ai assuré la gestion logistique (réservation des salles, hébergement, repas, contrats des intervenants) et aussi de l' accueil, du bon déroulement de la journée et des conclusions.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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