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Taieb NASSIH

PARIS

En résumé

Bienvenue sur mon profil Viadeo!

Si je devais citer une maxime qui résumerait la personne que je suis, ce serait " Lorsque l'on veut réussir on se donne les moyens sinon des excuses" Dale Carnegie".

Je suis quelqu'un qui se donne les moyens de ses ambitions et qui aident les personnes qui sont sous ma responsabilité à atteindre leurs objectifs, en travaillant avec eux sur leurs points forts.

J'aime le challenge, imprégné par la culture du résultat, je suis passionné par la Vente.





Mes compétences :
Management commercial
Formation et Coaching
Maîtrise des Techniques de Ventes
Microsoft PowerPoint
Microsoft Word
Microsoft Office
Microsoft Excel
Recherche de franchisés

Entreprises

  • LES TRAVAUX DU PARTICULIER - Directeur D'Agence

    2015 - maintenant Management de l'Equipe de Vente et Call Center
    Accompagnement et Formation des Commerciaux
    Développement du CA + 50% Vs N-1

  • Staples Advantage - Formateur Coach

    2012 - 2015 Effectue l'analyse des besoins en formation afin de définir les initiatives nécessaires à mettre en œuvre pour améliorer les performances commerciales des collaborateurs.
    Fait évoluer les résultats individuels en assurant le maintien des règles et des procédures. Fournit un accompagnement. Dirige les sessions de formation. Développe les ressources afin d'améliorer les résultats.
    Propose des cours pour la formation et pour le développement professionnel. Développe des méthodes de formation alternatives si les améliorations attendues ne sont pas visibles.
    Prépare les nouveaux commerciaux en orientant les processus commerciaux. Développe des plans d'accompagnement personnalisés. Fournit des ressources et une assistance. Planifie des sessions d'accompagnement avec des commerciaux seniors.
    Détermine les besoins de formation en voyageant avec les commerciaux.
    Etudie les rapports sur les résultats des ventes. S'entretient avec la direction.
    Améliore l'efficacité de la formation en développant de nouvelles approches et techniques. Facilite l'accès aux supports d'aide. Intègre l'assistance dans les tâches quotidiennes.

  • Staples - JPG - Chef des ventes

    Survilliers 2011 - 2012 * Animation d'une équipe de 7 business developpers ;
    * Accompagnement terrain 4 jours par semaine ;
    * Montée en compétences des collaborateurs sur la prospection ;
    * Recrutement et formations aux process internes ;
    * Piloter son activité : chiffre d'affaires, marge, recrutement nouveaux clients ;
    * Recrutement de 740 nouveaux clients avec un CA de 215K EUR

  • Office Depot - Chargée d'affaire Office dépôt

    Senlis 2008 - 2011 Gestion portefeuille de clients existants (150 clients) 520Ke/An

    Recrutement nouveaux clients ( 12 nouveaux clients par mois de moyenne)

    Numéro1 en France sur le recrutement nouveaux clients (2008-2009)

Formations

  • U-Paris10

    Paris 2004 - 2007 Obtention d'un Bachelor en Affaires Marketing/Commercial en initial (Bac +3)

Réseau

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