LOUDEAC
Directeur du service RH d'une Société de Pâtisseries Traditionnelles en pleine croissance par ses marques Ker Cadélac et Le Guillou, j'accompagne son développement depuis 16 ans. La performance individuelle des 500 collaborateurs par le développement de leurs compétences et de leur motivation est l'enjeu principal de ma fonction au sein du service RH que j'ai créé.
Convivialité, respect, exigence et pragmatisme sont les valeurs qui accompagnent au quotidien chacun de nos collaborateurs dans leurs missions.
Mon expertise du droit social, de la gestion de la paie allié à une parfaite maîtrise du dialogue social, de la formation continue et du recrutement permettent à l'Entreprise d'accompagner et gérer le changement et les mouvements internes liés à notre évolution.
Mes compétences :
Administration du personnel
Droit social et du travail
Formation
Dialogue social
Développement des compétences et des organisations
