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Thomas CLERC

Paris

En résumé

Diplômé Bac +5 Commerce et Management
Capacité de synthèse et d’analyse
Méthode et organisation
Capacité d’écoute et d’adaptation
Gestion de projets
Travail d’équipe
Animation et suivi de réunions
Présentations orales
Rédaction de rapports d’étude
Connaissance pratique du terrain

Mes compétences :
Commercial
Leader
Développement
Formation
Vente
Négociation commerciale
Management

Entreprises

  • DANONE EAUX FRANCE - Chef de ventes régional - Consommation hors domicile

    Paris 2014 - maintenant

  • Groupe Danone - Chef de projet Business - SI Commerciaux

    PARIS 2012 - 2014 Chef de projet Business
    Déploiement de l'outil CRM CAS utilisé par la Sales Force Danone
    Développement des SI / logiciels pour la Direction Commerciale Danone Eaux France

  • Danone Eaux France - Chef de Marché Consommation Hors Domicile

    Paris 2009 - 2012 • Création et développement d’un portefeuille clients (20 grossistes, 90 établissements sur 4 départements)
    • Développement du secteur (croissance de 500 KL à 1000 KL en 2 ans)
    • Référencement de produits, négociation tarifaires, plans promotionnels et incentives grossistes
    • Gestion budgétaire (130 K€ / an)

  • Oxbow - Délégué Commercial Comptes Nationaux

    MERIGNAC 2008 - 2008 • Développement du partenariat Category Management avec Sport 2000
    • Proposition, mise en place et exploitation d’un logiciel de cartographie (Mappoint2006)
    • Analyse d’un progiciel de gestion pour le service commercial (Business Objects)

  • Bordeaux Grands Evènements - Chargé de projet

    2007 - 2007 • Elaboration d’évènements durant la Coupe du Monde de Rugby 2007
    • Prospection et vente de packs évènementiels auprès des entreprises et collectivités
    • Objectifs atteints sur les 4 « Packs Hospitalité » : taux de remplissage supérieur à 70 %

  • Réseau Pro Bois et Matériaux - Assistant de direction

    2006 - 2006 • Direction régionale Sud-Ouest, service administratif et financier
    • Benchmarking, analyses de performances
    • Proposition d’un plan d’actions pour les agences en difficulté

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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