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PLANTROU DE LA BRUNIERE ET ASSOCIES
- AVOCAT LIBERAL
2015 - maintenant
- ACTIVITÉ DE CONSEIL :
Assistance et conseil aux entreprises, organisations syndicales et particuliers
Réalisation d’audits sociaux
Rédaction de consultations ou notes juridiques
Rédaction, ou vérification de la régularité, de documents contractuels (contrats, avenants, délégations de pouvoir...)
Élaboration et contrôle de règlements intérieurs, notes de service, chartes
Préparation et suivi (ou validation) de procédures disciplinaires, de licenciement ou de rupture négociée
Préparation et organisation d’élections professionnelles
Mise en place d’accords d’entreprise adaptés aux besoins des entreprises
- ACTIVITÉ CONTENTIEUSE :
Conduite autonome des procédures judiciaires
Appréciation de la meilleure solution juridique en partenariat avec le client et d’autres conseils extérieurs
Rédaction des actes de procédure (assignation, saisine, requêtes, conclusions...)
Assistance et plaidoirie aux audiences devant tous types de juridictions (Conseil de Prud’hommes, Cour d’appel, Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale, Tribunal d’Instance, etc…)
Négociation et rédaction de protocoles transactionnels
Suivi de la bonne exécution des décisions rendues
- ACTIVITÉ DE FORMATION :
Préparation d’interventions réalisées auprès des membres d’organisations syndicales (CFE-CGC Métallurgie, CGPME, SNCEA)
MES ATOUTS :
Bonne maitrise du Droit du Travail et notamment des relations individuelles et collectives de travail,
Excellentes capacités rédactionnelles,
Dynamique, rigoureuse et autonome dans l’organisation du travail,
Réactivité, disponibilité et facilité d’adaptation,
Capacité à s’intégrer spontanément dans une équipe et à interagir avec des interlocuteurs nombreux et variés.
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PLANTROU DE LA BRUNIERE ET ASSOCIES
- AVOCAT SALARIE
2006 - 2014
- ACTIVITÉ DE CONSEIL :
Assistance et conseil aux entreprises, organisations syndicales et particuliers
Réalisation d’audits sociaux
Rédaction de consultations ou notes juridiques
Rédaction, ou vérification de la régularité, de documents contractuels (contrats, avenants, délégations de pouvoir...)
Élaboration et contrôle de règlements intérieurs, notes de service, chartes
Préparation et suivi (ou validation) de procédures disciplinaires, de licenciement ou de rupture négociée
Préparation et organisation d’élections professionnelles
Mise en place d’accords d’entreprise adaptés aux besoins des entreprises
- ACTIVITÉ CONTENTIEUSE :
Conduite autonome des procédures judiciaires
Appréciation de la meilleure solution juridique en partenariat avec le client et d’autres conseils extérieurs
Rédaction des actes de procédure (assignation, saisine, requêtes, conclusions...)
Assistance et plaidoirie aux audiences devant tous types de juridictions (Conseil de Prud’hommes, Cour d’appel, Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale, Tribunal d’Instance, etc…)
Négociation et rédaction de protocoles transactionnels
Suivi de la bonne exécution des décisions rendues
MES ATOUTS :
Bonne maitrise du Droit du Travail et notamment des relations individuelles et collectives de travail,
Excellentes capacités rédactionnelles,
Dynamique, rigoureuse et autonome dans l’organisation du travail,
Réactivité, disponibilité et facilité d’adaptation,
Capacité à s’intégrer spontanément dans une équipe et à interagir avec des interlocuteurs nombreux et variés.
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SELARL JP MARCILLE
- AVOCAT SALARIE
2006 - 2012
- ACTIVITÉ DE CONSEIL :
Assistance et conseil aux entreprises, organisations syndicales et particuliers
Réalisation d’audits sociaux
Rédaction de consultations ou notes juridiques
Rédaction, ou vérification de la régularité, de documents contractuels (contrats, avenants, délégations de pouvoir...)
Élaboration et contrôle de règlements intérieurs, notes de service, chartes
Préparation et suivi (ou validation) de procédures disciplinaires, de licenciement ou de rupture négociée
- ACTIVITÉ CONTENTIEUSE :
Conduite autonome des procédures judiciaires
Appréciation de la meilleure solution juridique en partenariat avec le client et d’autres conseils extérieurs
Rédaction des actes de procédure (assignation, saisine, requêtes, conclusions...)
Assistance et plaidoirie aux audiences devant tous types de juridictions (Conseil de Prud’hommes, Cour d’appel, Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale, Tribunal d’Instance, etc…)
Négociation et rédaction de protocoles transactionnels
Suivi de la bonne exécution des décisions rendues
- ACTIVITÉ DE FORMATION :
Préparation d’interventions réalisées auprès des membres d’organisations syndicales (CFE-CGC Métallurgie, CGPME, SNCEA)
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SELARL JP MARCILLE
- JURISTE CONSULTANT
1994 - 2005
