Généraliste ressources humaines, ma pratique est tournée vers l'accompagnement et le conseil au niveau de la performance du capital humain, tout en ayant le souci du bien-être au travail.
Les salariés, leur engagement, leurs compétences et leur potentiel construisent ce que l'entreprise sera demain. Ils sont sa singularité et son avantage compétitif. Ainsi, à l'heure de la transformation digitale, les professionnels des ressources humaines sont, plus que jamais, un moteur de la performance et de la création de valeur de l'entreprise.
J'aime créer un cadre de travail où le respect de chacun et la confiance ouvrent un espace pour le dialogue et le travail collaboratif, faisant ainsi potentiellement émerger la créativité et l'innovation. Par ma capacité à savoir écouter, susciter l'ensemble des points de vue, expliquer et convaincre, je sais initier un travail constructif avec les partenaires sociaux et la Direction opérationnelle, notamment dans les domaines de la formation professionnelle, la GPEC, et la prévention des risques professionnels.
Ma double formation en psychologie et ressources humaines me permet à la fois d'avoir une vision individuelle de l'évolution des salariés au quotidien et une vision globale stratégique et tournée vers l'avenir.
Que vous soyez une grande entreprise ou une PME souhaitant passer d'une administration à une gestion stratégique des ressources humaines, je saurai m'adapter à votre contexte.
Aujourd'hui, participer à une nouvelle aventure humaine et relever de nouveaux challenges dans une entreprise socialement responsable est mon objectif.
