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Valérie RINGEVAL

LE REVEST LES EAUX

En résumé

Directrice d'une association toulonnaise pour le développement local de 2007 à fin 2009, j'ai assumé le poste encore peu connu et exploité dans notre région de manager de centre ville, véritable relais entre les différents acteurs économiques locaux : une nouvelle stratégie de communication visant à faire re-découvrir les commerces dans le coeur de ville en pleine mutation, a été initiée. Les résultats, positifs, n’ont pas tardé à poindre.

Un poste accepté hier par goût du challenge, aujourd'hui pris en main pour devenir mon expertise.

Outre des compétences en secrétariat, gestion et communication, je suis à l’aise dans la relation humaine. Ouverte au dialogue, j’ai dû gérer des intérêts différents, parfois divergents, ayant su mobiliser et fédérer divers intervenants autour de projets communs, et ce, dans l‘intérêt général.

J'ai depuis créé mon auto-entreprise dans les domaines de compétences qui sont les miens.

Je propose de mettre à profit 25 années d'expérience, mon savoir-faire et une profonde connaissance du monde de l'entreprise au service des artisans, professions libérales, dirigeants de TPE/PME, des collectivités territoriales ou associations, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins, pour des missions ponctuelles ou récurrentes.

Imprégnée du tissu économique local, par mon dynamisme et ma polyvalence, je pense pouvoir apporter une contribution significative au développement de toutes structures.

A force de persévérance et ténacité, ma "petite entreprise" se développe depuis 2014, certains d'entre-vous m'ont fait confiance.

Alors n'hésitez pas à me contacter pour toute demande d'information. Cela ne vous engage en rien.

(mobilité communes communauté d'agglomération TPM, voire Var et communes 13 limitrophes Var).



Mes compétences :
Télétravail
Management d'équipes
Secrétariat/Administratif
Gestion budgétaire
Communication : traitement info/média/événementi
Conseil en dispositifs et financement formations
Prospection
Conduite de projet
Identification et analyse des besoins
Formation Gestion de la paie
Formation Droit social/droit du travail

Entreprises

  • GRETA VARMEDITERRANEE - Chargée de relations Entreprises

    2013 - 2014 Centre de formation professionnelle continue relevant de l'Education Nationale - Lycée Langevin à la Seyne-sur-Mer (83)
    Mission de vacations pour la filière Sanitaire et Social
    • Identifier et analyser des besoins en formation dans le secteur des établissements prospects : conception et réalisation d’une enquête
    • Elaborer le plan, les supports de prospection et de communication
    • Etre force de proposition d’axes de développement
    • Développer un réseau de partenaires
    • Participer aux rencontres professionnelles, forums, salons, etc.
    • Informer les établissements sur les dispositifs et financement des formations

  • Journal économique Varois - Chargée de développement

    2013 - 2013 Missions réalisées dans le cadre d'une reprise d'activité par un nouveau dirigeant
    • Diagnostic organisation générale de l’entreprise : proposition d’axes d’amélioration pour rendre son fonctionnement plus efficace
    • Elaboration des Conditions Générales de Vente

  • VR OFFICE autoentreprise - Conseil, Accompagnement, Assistance aux organisations

    2012 - maintenant A l'attention des Artisans, dirigeants de TPE/PME, professions libérales, collectivités, associations, toute structure confrontée à un surcroît d’activité ou devant gérer des tâches ne faisant pas partie de son cœur de métier.

    Un accompagnement dans 3 domaines de compétences :
    - toutes tâches administratives courantes ou spécifiques (montage de dossier d'appel d'offres, ou de demande de subvention, etc.) et de secrétariat,
    - du suivi de gestion en collaboration avec le comptable de la structure,
    - des missions de développement de projet : communication/événementiel, marketing opérationnel (prospection, démarchage entreprises, recherche de partenariat, etc.)

    Des prestations sur mesure, à la carte, en fonction des besoins du client, pour des missions ponctuelles ou récurrentes.

    . Flexibilité, réactivité, mobilité : trois atouts très utiles quand le contexte économique est difficile et que le recours à l’externalisation s’impose comme une bouffée d’oxygène pour des dirigeants ou des équipes travaillant en flux tendu.
    . Economique : aucun contrat de travail, aucune structure logistique nécessaire…

    Tarification au taux horaire, à la tâche ou à la mission, à distance ou sur site.
    (mobilité communes TPM, voire Var, communes 13 limitrophes var)

  • Association toulonnaise pour le dévelop. local - Directrice dévelop./Manager de Centre Ville

    2007 - 2009 Amorce d'une nouvelle synergie entres les différents acteurs économiques locaux pour développer une vision commune et prospective de la ville de Toulon. Mise en place d'une stratégie de communication visant à revaloriser les commerces du centre-ville de Toulon et son image.

    Management/encadrement d’une équipe de 2 personnes :

    * Diriger la structure : réorganiser et mettre en place les modalités de fonctionnement
    * Coordonner et planifier l'activité de l'équipe ; l'accompagner dans ses actions
    * Fixer les objectifs et les contrôler

    . Développement de projet – Communication – Evénementiel

    * Analyser les besoins ; participer à la définition de la stratégie de développement de la structure dans le contexte local ; promouvoir ses intérêts économiques ; développer un réseau de partenaires ; réaliser une veille concurrentielle et de l’actualité économique locale.
    * Etre force de propositions, fédérer les acteurs économiques locaux autour de projets communs (collectivités/commerçants/sociétés civiles). Piloter leur réalisation.
    * Participer à des instances représentatives
    * Concevoir le plan d’actions et de communication : réalisation supports ; relation presse ; administration site web ; négociation fournisseurs, etc…
    * Organiser les actions événementielles et opérations commerciales.

    . Secrétariat – Gestion

    * Restructuration de l'organisation comptable et administrative.
    * Elaboration du budget ; suivi des dépenses ; reddition des comptes.
    * Montage des dossiers de demande de subventions aux collectivités, dont F.I.S.A.C.

  • Diverses sociétés de gestion du Centre Commercial Mayol Toulon - Assistante de Direction

    1990 - 2007 Gestion du Syndicat de copropriété et de l’Association des commerçants

    * Gestion de l’ensemble des tâches de secrétariat courant, organisation réunions, rédaction comptes rendus, traitement des dossiers spécifiques aux 2 structures, etc...

    * Chargée de communication de l’Association : gestion du budget ; suivi de la campagne publicitaire ; organisation des actions événementielles, séminaires ; montage dossiers d’appel d’offre agences de communication.

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