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Valérie SAINTE-BEUVE CARRÉ

En résumé

Après une vingtaine d'année dans l’industrie automobile, chez PSA Peugeot Citroën; je développe actuellement une activité d'accompagnement des personnes et organisations.

Cette nouvelle voie fait suite a un parcours varié au sein du groupe PSA Peugeot Citroën où je suis passée par des fonctions de management du pôle études marketing en Chine, management de l'entité de communication interne et managériale du groupe et dans des fonctions d'accompagnement des cadres dirigeants à la conduite du changement .
Passionnée par l'humain et sa puissance potentielle, source d'innovation et de performance, convaincue de l'importance du savoir-être, je suis heureuse de mettre mon expertise au service du devenir des hommes et des organisations.

Etudes: Gestion à Dauphine

Mes compétences :
Analyse de marché
Communication
Communication Corporate
Communication interne
Communication managériale
Managériale
Marketing
Prévisions
Stratégie
Stratégie de communication

Entreprises

  • Free lance - Accompagnement des personnes et des entreprises

    2014 - maintenant Création d'activité

  • PSA Peugeot Citroën - Chef de Projets Lean six sigma

    Rueil Malmaison 2012 - 2014

  • A pleines mains - Responsable stock et Finances

    2011 - 2012 Dans le cadre du projet d'édition de livre "Baguettes et Fourchettes",
    Animation reseau gestionnaires de stock
    Suivi et collecte des dons

  • Mandarin a la faculté Donghua Daxue a Shanghai - Étudiante

    2011 - 2012

  • PSA Peugeot Citroën - Responsable études marketing, plan volumes Chine

    Rueil Malmaison 2007 - 2010 - Création de l'entité marketing au sein de la direction Chine du groupe PSA, à Pékin
    - Suivi, analyse et prévisions de marché Chine,
    - Etudes clientèles sur la perception produits futurs
    - Etudes pour mieux connaître la clientèle chinoise
    - Etudes Plan volumes PSA en Chine

  • PSA Peugeot Citroën - Responsable communication interne et managériale

    Rueil Malmaison 2003 - 2007 Management : 4 personnes – Budget : € 2 millions €

    Missions:
    1 Communication managériale à la Présidence

    - Elaboration et pilotage des réunions annuelles des 15000 cadres du Groupe (France, Espagne, GB, Brésil, Argentine, Chine)- Bilan de l’année écoulée (marchés, indicateurs financiers, commerciaux, RH, production) et perspectives.
    • Préparation des discours du Président et de ses documents de présentation
    • Choix et pilotage des agences partenaires
    • Responsable de l’ensemble de la logistique de l’évènement et des partenaires sélectionnés
    - Préparation et organisation des comités de direction mensuels (65 personnes)
    •Harmonisation des documents, valorisation des présentations
    •Coaching pré-présentation
    - Elaboration de la plaquette de présentation des indicateurs de suivi de l’activité du Groupe (marché, indicateurs financiers, indicateurs RH) remise aux membres du Conseil de Surveillance (4 fois par an)
    2 - Communication interne du Groupe
    -Responsable de la communication transversale multi-sites
    •Conseil des différentes entités pour adaptation de concepts d’opérations de communication in situ
    •Conception et développement des différents outils de communication interne (plaquettes, livret d’accueil ...)
    •Création et pilotage des évènements « corporate »in situ (expositions thématiques, lancements nouveaux véhicules ...)
    -Responsable de l’animation du réseau de communicants (250 personnes) et organisation d'un séminaire annue

  • PSA Peugeot Citroën - Responsable programme prévisionnel

    Rueil Malmaison 1998 - 2003 Au sein de l'interface Commerce-Production :
    -Responsable de la programmation véhicule mensuelle et annuelle: entre 1500 000 et 1 800 000 véhicules programmés par an sur des sites de production en France et à l'international
    -Responsable de la mise en place des systèmes de programmation groupe sur le site de production de Buenos Aires
    -Responsable de la mission de pilotage économique des affectations de production: gains de l'ordre de milliers d'euros par mois.
    - Management d'une équipe de 8 personnes

  • PSA Peugeot Citroën - Chargée de communication économique et sociale chez Citroën

    Rueil Malmaison 1995 - 1998
    -Organisation de conférences de presse sur les résultats commerciaux, les accords sociaux, les implantations industrielles lors des lancements de nouveaux produits, etc...
    -Rédaction de communiqués de presse
    -Informations et suivi des relations journalistes, bilan des opérations
    -Rédaction des supports de la marque Citroën : rapport annuel, book économique et industriel lors d’un lancement produit

  • PSA Peugeot Citroën - Chargée d'études marketing

    Rueil Malmaison 1991 - 1995 Responsable portefeuille de noms de la marque Citroën (Xantia, Saxo …)
    -Sélection des partenaires externes (études marketing et juridiques)
    -Rédaction des briefs et gestion des agences
    -Présentation des synthèses et recommandations à la direction générale Citroën

    Chargée d’études marketing
    -Conception, gestion et analyse d’études régulières ou ponctuelles relatives à l’image de la marque Citroën
    -Pilotage des tests de style pour projets de nouveaux véhicules

Formations

Réseau

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