Mes compétences :
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CAPA
Entreprises
Poilâne
- Juriste & Responsable des ressources Humaines du Groupe
2011 - 20133 sociétés (9 établissements dont 2 sur Londres) ; CA consolidé 16 M EUR 225 salariés
* Rattachée à la Présidente et membre du Comité Exécutif, en charge de l'ensemble des missions
RH du groupe.
o Conseil auprès des opérationnels sur tous les aspects RH concernant notamment la politique
salariale, les promotions, le droit disciplinaire.
o Veille sociale (législative et conventionnelle).
o Préparation de dossiers contentieux devant les Juridictions sociales et accompagnement aux
audiences de plaidoiries: Conseil de Prud'hommes, Tribunal d'Instance, Cour d'Appel,
Tribunal des affaires de sécurité sociale...
o Mise en œuvre des procédures disciplinaires,
o Définition et mise en œuvre de la politique des ressources humaines et actualisation des
cadres juridiques
o Gestion des recrutements et des départs (rédaction de contrats, retraite, licenciements,
inaptitude, Rupture conventionnelle..).
o Animation des IRP, développement du dialogue social.
o Mise en place des Elections CE, DP, désignation CHSCT.
o Suivi et lien avec la médecine et l'inspection du travail et les organismes sociaux.
Cabinet VALLUIS - JOBIN -LAVIRON
- Avocate
2004 - 2011Conseils auprès des départements Ressources Humaines et des services juridiques sur l’anticipation et le traitement des contentieux.
Conception, réalisation de dossiers contentieux devant les Juridictions sociales et audiences de plaidoiries: Conseil de Prud’hommes, Tribunal d’Instance, Cour d’Appel, …
Cabinet Valluis Jobin Laviron
- Avocate
2004 - 2011Avocate libérale experte en droit social au sein du cabinet VALLUIS-JOBIN-LAVIRON
Cabinet spécialisé en droit du travail : conseil et contentieux (litiges individuels et collectifs, négociations
collectives, ...).
Clientèle composée de salariés et entreprises (PME, grands groupes ...) appartenant à divers secteurs,
métallurgie, luxe, industrie, alimentaire, bâtiment....
* Analyse de situation concrète, recherche de solution juridique optimale et assistance des clients
dans leur mise en œuvre.
* Conseils auprès des départements Ressources Humaines et des services juridiques sur
l'anticipation et le traitement des contentieux.
* Rédaction de consultations et actes juridiques ;
* Conception, réalisation de dossiers contentieux devant les Juridictions sociales et audiences de
plaidoiries: Conseil de Prud'hommes, Tribunal d'Instance, Cour d'Appel, ...
Cabinet Mouet-Barat
- Avocate généraliste
2003 - 2004Droit de la copropriété, baux d'habitation, droit commercial, droit de la famille...
Rédaction d'assignations, de consultations, de conclusions et audiences de plaidoiries (TGI, TI, CA, ...).
FIDAL-International
- Stage
2002 - 2002EFB au sein du cabinet FIDAL-International, Département droit et gestion sociale (rédaction de
consultation, recherches, ...).
COGEMA
- Stage
2001 - 2001au sein de COGEMA (Compagnie générale des matières nucléaires) au Département juridique et
des contrats (recherches, rédaction de consultations, ...).
Formations
Ecole De Formation Professionnelle Des Barreaux De La Cour D'Appel De Paris (EFB) (Paris)
Paris2002 - 2002CAPA
Ecole De Formation Professionnelle Des Barreaux De La Cour D'Appel De Paris (EFB) (Paris)