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Vielle FABIEN

Achenheim

En résumé

Responsable Ressources Humaines, Wienerberger

Mes compétences :
Relations sociales & syndicales
Election IRP
Recrutement
Gestion des Contentieux
Gestion du personnel
PSE
GPEC
Expertise juridique sociale
Discipline

Entreprises

  • Wienerberger - Responsable Ressources Humaines

    Achenheim 2008 - maintenant - Gestion du personnel (recrutement, formation, mobilité, gestion des compétences et des carrières, optimisation des coûts, analyse des tableaux de bord sociaux, discipline...)
    - Conduite et accompagnement du changement
    - Animation des relations sociales (préparation des réunions, animation des IRP, conseil aux opérationnels, participation aux négociations, rédaction des accords, élections professionnelles)
    - Expertise en droit social (veille et conseil juridique, contrôle de l'application de la réglementation, rédaction et diffusion d'une note d'actualité, formation des opérationnels)
    - Contentieux (préparation et suivi des dossiers prud'homaux et ATMP, participation aux audiences, suivi des coûts)
    - Déploiement de dossiers transversaux (seniors, organisation du travail, frais de santé et prévoyance, retraite, délégations de pouvoirs, emploi des travailleurs handicapés, prévention des RPS...)
    - Gestion de Plans de Sauvegarde de l’Emploi
    - Gestion de l'activité partielle
  • UPS - Responsable Juridique

    Plaisir 2002 - 2008 - Expertise juridique au sein de la DRH et auprès des directions opérationnelles et autres clients internes (conseil, veille juridique, préconisations pratiques, formations et communication internes)
    - Accompagnement dans la préparation des IRP
    - Suivi et déploiement des dossiers transversaux
    - Gestion de la discipline
    - Gestion des contentieux
    - Relations externes (fédérations patronales, administrations du travail)
  • COFRANETH - Responsable Ressources Humaines

    CHAMPLAN 2000 - 2002 Administration du personnel
    Gestion et suivi de la formation
    Conseil et veille juridique
    Organisation du service, mise en place d'outils de gestion et de suivi RH
    Recrutement
    Gestion des IRP
    Gestion de la discipline
    Gestion des contentieux
  • ELUCYDEE - Juriste Droit Social

    1999 - 2000 Conseil juridique en droit social pour le Ministère de l'Emploi et de la Solidarité

Formations

  • UNIVERSITÉ PARIS SUD XI Faculté Jean Monnet (Sceaux)

    Sceaux 1997 - 1998 Préparation à l'examen d'entrée du Centre Régional de Formation à la Profession d'Avocat (C.R.F.P.A.)
  • UNIVERSITÉ PARIS SUD XI Faculté Jean Monnet (Sceaux)

    Sceaux 1996 - 1997 Maîtrise en droit des affaires

    Option droit social
  • UNIVERSITÉ PARIS SUD XI Faculté Jean Monnet

    Sceaux 1995 - 1996 Licence en droit
  • Université Paris XI Paris Sud

    Orsay 1992 - 1995 DEUG Droit
  • Lycée Francisque Sarcey

    Dourdan 1991 - 1992 Baccalauréat B

    Mention Assez bien

Réseau

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