Mon expérience professionnelle, dans le recrutement et les ressources humaines, m'a permis de réaliser les difficultés de certains individus à mettre à profit leurs capacités professionnelles et intellectuelles, pourtant acquises et validées.
Je me suis interrogée sur le sens de ces blocages qui, pour certains pouvaient freiner leur évolution.
Lors de mes recherches, j'ai rencontré Marie Françoise Noguès, Conceptrice de la Méthode Noguès©.
Cette méthode m'a permis de comprendre que, au-delà de notre volonté, de nos compétences et capacités intellectuelles, une autre part de nous-mêmes gère nos réactions, nos prises de décision.
Ainsi nos comportements résulteraient de que qui nous a été transmis, appris et de nos expériences personnelles.
J'ai constaté au fil de ce travail, que cette méthode d'apprentissage permet :
- Une baisse de stress en lien avec la problématique exposée
- Une lecture différente de son vécu
- Des comportements mieux adaptés à sa vie et à son environnement
Cette Méthode a pour objectif de repérer les inadaptations de ses comportements afin d’obtenir de nouveaux acquis mieux adaptés à son environnement, et à sa vie au quotidien.
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