BOUC BEL AIR
Une bonne gestion et une bonne administration du personnel contribuent fortement à l’aboutissement des projets d’entreprise. C’est pourquoi je vous propose de renforcer une équipe en vue d’accroître la performance et le contrôle du service social et de développer la confiance entre les salariés et la direction.
J’occupe actuellement un poste de gestionnaire de paie au sein d’un cabinet d’expertise comptable où je remplace une salariée partie en congé maternité. Cette expérience me permet de mettre en pratique la paie d’une soixantaine d’entreprises, l’administration du personnel ainsi que le droit social dans un univers multi conventionnel. Par ailleurs, je possède des expériences professionnelles en droit et relation clientèle. Je souhaite mettre mes compétences techniques et relationnelles au profit d'une entreprise.
Je serai en mesure d’administrer le personnel, d’appliquer la législation en vigueur, d’établir et de contrôler la paie, de calculer les charges sociales.
Fortes de mes capacités d’analyse, de rigueur, d’adaptation et d’écoute, je suis persuadée que mon implication dans le travail ainsi que mon dynamisme bénéficieront à une société.
Mes compétences :
Droit
Paie
Relationnel
Technicité
