Expertise des domaines de la Formation et des Relations sociales
Mes compétences :
Relations sociales & syndicales
Formation professionnelle continue
Médiation
Prévention des risques psychosociaux
Relations sociales
Entreprises
Pôle Véhicule du Futur
ETUPESmaintenant
Bruno VITRAC Médiation et Conseil
- Directeur Général
2013 - maintenantConseil en RH plus particulièrement dans les domaines de la formation et des Relations avec les partenaires sociaux
Tous actes de Médiation civile ou pénale
Développement d' actions de prévention des risques psychosociaux
Pôle de compétitivité Véhicule du Futur/PSA Peugeot Citroen
- Directeur de Programme ' Formation et Compétences de Demain '
2009 - 2013Programme RH du Pôle de compétitivité sous 3 axes : Formation, Emploi , Dialogue social .
Formation : création d'un MASTER " Mobilité ", plateforme technologique de formation, partenariats...
Emploi : Bourse d'emploi sur site, gestion des stages, contrat intergénérationne
Dialogue social : réunion au Pôle des partenaires sociaux d'Alsace et de Franche-Comté...
PerfoEst
- Secrétaire Général
2007 - 2008Pilotage et animation du Réseau PerfoEst ( 150 entreprises industrielles de la filière automobile )
Rédacteur pour l'Etat du Contrat d'aide à la Compétitivité de la filière automobile.
PSA Peugeot Citroen
- Responsable du Conseil Social du site de Sochaux
Rueil Malmaison1998 - 2013Animation des Relations sociales du 1er site industriel d'Europe.
Sécurité, sûreté, conditions de travail...
Caisse d'Epargne de Bourgogne
- DRH
1996 - 1998Poste de DRH sur tous les aspects de la fonction. 180 agences en Bourgogne.