Saint Priest
Après un début de carrière sédentaire dans le milieu moto avec des postes d'encadrement et de direction, et possédant de grandes qualités d'organisation et d'indépendance, j'ai pris à 28 ans une orientation totalement itinérante, avec la gestion d'un secteur de distribution sur 26 départements totalisant une trentaine de point de vente à structurer et développer. j'ai obtenu d'importantes progressions dans une conjoncture plutôt morose avec pour axe de travail majeur le développement structurel du réseau, gage à mes yeux du développement en profondeur pour des résultats à long terme. "On ne peux construire un édifice solide que sur des fondations fortes".
Ces capacités de gestion et développement de réseau constituent aujourd'hui mes compétences clés, avec entre autres une importante maîtrise en :
* Stratégie et conception d'outils de suivi.
* Mise en place de politiques commerciales.
* Évaluation de la performance commerciale.
* Analyse de situation commerciale, financière et concurrentielle, établissement de plan de développement.
* Prospection et mise en place de réseaux de distribution.
* Fixation et suivi d’objectifs quantitatifs et qualitatifs.
* Établissement et gestion de budgets.
* Connaissance étendues des marchés motos, vêtements, accessoires et services (financements et assurances).
* Culture européenne et japonaise. Connaissance importante de la clientèle finale, du débutant au premium.
* Reporting.
Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Stratégie commerciale et suivi
Etablissement de plan de développement
Développement et management de réseau
Prospection - mise en place réseau de distribution
Evaluation de situation concurentielle
Evaluation de la performance commerciale
Analyse de situation commerciale et financière
Connaissance de la clientèle jusqu'au Premium
Reporting
Etablissement et gestion de budgets
Connaissance étendue en moto/accessoires/services
Analyser les besoins et définir les objectifs
