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Abdoulaye N'DIAYE

Senlis

En résumé

Riche de 7 années d'expérience dans la distribution spécialisée (jouets, décoration et informatique ), mes compétences se déclinent autour de 4 pôles :

ANIMATION COMMERCIALE :
- Organiser l'accueil de la clientèle .
- S'assurer de la bonne tenue du magasin.
- Mise en oeuvre de la politique commerciale.
- Organiser la mise en place des livraisons.
- Développer et pérenniser une relation client

GESTION ET EXPLOITATION COURANTE :
- Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente.
- Veiller à la maintenance générale du point de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité.
- Organiser et préparer les inventaires, contrôler le niveau des stocks.

MANAGEMENT ET ENCADREMENT DES EQUIPES :
- Définir les besoins en ressources humaines
-Recruter et intégrer
- Encadrer, former et animer une équipe
-Réunions et coaching

GESTION ADMINISTRATIVE ET REPORTING :
- Effectuer la gestion administrative du magasin (réception, rapprochement des factures).
- Organiser la répartition des taches en fonction des fluctuations journalières et saisonnières de l'activité.
- Effectuer le contrôle des mouvements de caisse et les remises de recettes en banque.
- Suivre et analyser les résultats et les indicateurs commerciaux (nombre de visites clients, panier moyen, progression du chiffre d'affaires, etc.) et assurer le reporting auprès de sa hiérarchie.

La performance et la valorisation de l'humain sont pour moi des valeurs clefs. Il n'y a pas de bons résultats sans effort, sans contribution, sans participation, et surtout sans plaisir.

" Les gagnants trouvent des moyens , les perdants des excuses " F.D.ROOSEVELT


Disponible immédiatement, n'hésitez pas à me contacter afin d'échanger sur nos attentes respectives.

Mes compétences :
Reporting
Animation commerciale
Encadrement
Gestion financière
Management
Gestion de la relation client
Merchandising
Vente
Formation
gestion point de vente

Entreprises

  • Office Depot - Responsable adjoint

    Senlis 2015 - 2015 Gestion et animation au quotidien de l'équipe
    Responsable de la qualité et de la véracité des transactions caisse et fonds dans le respect des procédures.
    Veille et participe à l'accompagnement du client en magasin afin qu'il soit orienté vers la source de réponse appropriée et adaptez le service en conséquence
    Assurez le respect des règles de sécurité, le bon ordre et la mise en place du plan d’action commerciale
    Analyse des indicateurs commerciaux.
    Formation et contrôle au quotidien des équipes afin d'offrir le meilleur niveau de conseil et de service possible (intégration des nouveaux collaborateurs, formations spécifiques...).
  • MADURA - Responsable de boutique

    2013 - 2014 Management de l’équipe et animation du chiffre d’activité.
    Gestion et organisation du point de vente.
    Gestion des flux financiers et des marchandises.
    Analyse des indicateurs commerciaux.
    Animation de réunion mensuelle
    Briefing/Débriefing
    Appliquer et faire appliquer la politique commerciale et merchandising propre à l’enseigne.
    Formation et intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Groupe Mondial Tissus - Responsable adjoint

    Rillieux-la-Pape 2012 - 2013 Management de l’équipe et animation du chiffre d’activité.
    Gestion et organisation du point de vente.
    Gestion des flux financiers et des marchandises.
    Analyse des indicateurs commerciaux.
    Animation de réunion mensuelle
    Briefing/Débriefing
    Appliquer et faire appliquer la politique commerciale et merchandising propre à l’enseigne.
    Formation et intégration des nouveaux collaborateurs.
  • La Grande Récré - Chef d'équipe confirmé/Second en formation

    Emerainville 2009 - 2012 Management de l’équipe et animation du chiffre d'activité.
    Gestion du point de vente.
    Organisation du magasin.
    Gestion des flux financiers et des marchandises.
    Préparation des commandes de fin d'année.
    Analyse des résultats et mise en place de plans d'actions avec le responsable.
    Prospection et fidélisation des comités d'entreprises .
    Appliquer et faire appliquer la politique commerciale
    Suivi et réalisation du plan d'action commerciale.
    Formation et intégration des nouveaux collaborateurs
  • La Grande Récré - Conseiller de vente/Vendeur Merchandiseur

    Emerainville 2007 - 2009 Conseil à la clientèle.
    Gestion du service après-vente.
    Réception, contrôle et traitement de la marchandise.
    Étiquetages des linéaires.
    Mise en place du plan d'action commercial.
    En charge des animations et de la mise en place des offres promotionnelles.
    Formation et intégration des nouveaux stagiaires.

Formations

Réseau