COUDOUX
Pendant 14 ans, j'ai acquis de solides compétences dans la gestion de centres de profits, ainsi
qu'une maîtrise des techniques de stratégies de ventes. En tant que Directrice Régionale dans la distribution, j'ai eu pour objectifs de développer l'activité commerciale et d'en assurer le suivi. - Réalisation d'entretiens individuels et de recrutements - Formation des équipes sur les techniques de vente et sur le marchandising - Animation des formations ventes et des séminaires de directeurs - Evaluation des compétences et plans de carrière - Visite et supervision des magasins - Gestion des approvisionnements par magasin - Développement et progression des résultats en matière de CA - Suivi de la réalisation des objectifs - Participation à l'ouverture et à la fermeture de plusieurs magasins - Mise en oeuvre d'un plan social, reclassement du personnel, communication avec les représentants du personnel et les comités d'entreprise.
J’ai acquis chez Disney Store des compétences et des aptitudes professionnelles directement transférables dans le secteur de la formation telles que: s'adapter à des publics variés, analyser avec discernement et
recul une situation ou un problème, mais également travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. J'ai également développé une réelle qualité d'écoute et une grande capacité d'adaptation.
Cependant, et dans le but de me reconvertir professionnellement, j'ai souhaité compléter mon expérience professionnelle par des apports théoriques en matières d'apprentissage, d'analyse des besoins, d'élaboration de méthodes et d'outils pédagogiques, d'animation d'actions de formation, de régulation des phénomènes de groupe et de gestion des projets.
C'est pourquoi j'ai intégré en octobre 2008 une Licence Professionnelle de formateur pour adultes, option Ingénierie de la Formation par alternance, à l’Université d’Aix-Marseille à Lambesc.
Dans le cadre de cette formation, j'ai effectué un stage de 8 mois à la Mission Locale du pays salonais, au cours duquel j'ai pu acquérir de nombreuses compétences en matière d’accompagnement.
Après obtention de la Licence en juin 2009, je me suis vue proposer un poste de Conseiller en insertion. Mes principales missions sont l’accompagnement d’un portefeuille de jeunes dans leur parcours de formation et de recherche d’emploi, l’animation d’ateliers de CV, lettres de motivations et simulations d’entretien. Au delà de ces missions, je suis chargée de la relation avec les entreprises du territoire : recenser leurs offres, positionner les jeunes en adéquation avec leurs besoins, organiser les forums de recrutements, animer des cessions de recrutements collectifs.
