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Ahmed GUESSAD

MEUDON

En résumé

Mes compétences :
Chef de projet
ITIL
Manager
Pilotage

Entreprises

  • ITS Groupe - Service Delivery Manager

    2011 - 2011 Pour le client BNP Real Estate (92)

    -Management d’une équipe de 5 personnes
    -Interlocuteur principal et correspondant du client
    -Pilotage du niveau de service en garantissant le respect des engagements
    -Gestion du Reporting quantitatif et qualitatif
    - Suivi des collaborateurs (entretiens de carrières / trimestriels).
    - Mise en place de réunion mensuelle par collaborateur
  • Proservia Manpower Groupe Solution - SDM

    2011 - maintenant Service DELIVERY multi-client.
    VAELO
    GEOXIA
    ETRALI
  • Helpline - Service Delivery Manager

    Nanterre 2009 - 2011 Pour le client Bouygues Immobilier (Velizy 92)

    Management d’une équipe de 12 personnes (Technicien HD/proximité, technicien support Applicatif…) et du delivery des services selon le niveau de SLA contracté
    - Présentation et animation de comité de pilotage et de comité technique.
    - Interlocuteur principal et correspondant du client
    - Pilotage du niveau de service en garantissant le respect des engagements
    - Gestion du Reporting quantitatif et qualitatif
    - Mise en place de procédures
    - Recrutements des Collaborateurs.
    - Suivi des collaborateurs (entretiens de carrières / trimestriels).
    - Mise en place de réunion mensuelle par collaborateur
  • Helpline - Coordinateur de Production

    Nanterre 2008 - 2009 Pour le client STRUCTIS (Bouygues) à Nanterre (92)
    - Pilotage de la production pour atteindre les objectifs fixés
    - Responsable du suivi et de la gestion des demandes utilisateurs
    - Contexte : 15 000 collaborateurs en environnement 2000 /XP/Vista/Seven
    - Gestion d’une équipe de 15 techniciens support
    - Interlocuteur privilégiés en situation de crise / délicate
    - Réalisation de plannings
    - Intégration et immersion de nouveaux collaborateurs
    - Réalisation de procédures techniques et organisationnelles
    - Réalisation des statistiques Agents et Téléphoniques (SYMPOSIUM)
    - Réalisation des Contrôles Qualité
    - Participation aux comités techniques (hebdomadaire)
    - Participation aux comités de pilotage (mensuel)
    - Participation aux entretiens d’embauche
    - Création, suivi et résolution des incidents sur Remedy 6 (Giby)

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :