J'ai effectué l’essentiel de mon parcours professionnel dans des fonctions de cadre dirigeant au sein du groupe 3 Suisses international (blanche porte, vitrine magique, 3 suisses et becquet ).
M’appuyant sur une expérience de plus de 10 ans en tant que directeur de l’offre, des achats et de la communication catalogue, j’ai acquis une expertise tant en collectionning qu’en sourcing sur des gammes de produits variés en textile et en équipement de la maison.
J’ai aussi, et surtout, pu élargir mon champ d’activité à travers le développement du E.commerce (offre et merchandising) et ses effets induits sur les organisations et les process.Expérience accrue par la création en 2012 d'un site E.Commerce de vente d'appareils de massage design et haut de gamme :Array
Mes qualités managériales m’ont amené progressivement à animer des équipes de plus en plus larges et à conduire des projets transversaux de grande ampleur, impliquant les différentes enseignes du groupe.
Reconnu à la fois pour ma vision stratégique et mon sens du résultat, je me suis toujours efforcé de privilégier une approche pragmatique, en m’appuyant sur les compétences des équipes dont j’avais la charge.
Mes principales compétences acquises sont :
• le collectionning et le sourcing
• la connaissance approfondie du marché des produits de l’habitation (textile de maison, accessoires de maison, mobilier, high tech, loisir …) et des sources d’approvisionnement à l’échelle mondiale
• la maitrise de la distribution multicanale
• le management des équipes de moyennes ou grandes structures
• l'élaboration et le suivi de budgets (programmes de synergies et de mutualisation)
• le management de groupes projets multi enseignes, la maitrise des systèmes d’informations, des process et des organisations et la conduite du changement.
Mes compétences :
Conduite du changement