Audit interne / Contrôle interne / Gestion de projet / Management transverse
Sciences-Po Paris 2006 / ESSEC 2009
Anglais et allemand courants
Mes compétences :
Management
Audit
Automobile
Formation
Conseil
Entreprises
Safran
- Contrôleur interne Groupe
Paris2013 - maintenant* Animation du dispositif de contrôle interne Groupe :
- Pilotage de la campagne annuelle d’auto-évaluation du contrôle interne pour les filiales intégrées au dispositif (y compris paliers & CSP)
- Coordination des correspondants contrôle interne des filiales : planning et suivi des travaux, revue qualité des résultats, support méthodologique
- Mise à jour des référentiels de CI Groupe et des règles méthodologiques
- Suivi du reporting mensuel et des KPI sur le contrôle interne
- Gestion des formations Contrôle interne : planification, co-animation, et mise à jour des supports
- Cadrage et conduite des missions de revue du dispositif de contrôle interne en filiales (dont Abu Dhabi, Maroc, USA)
- Conception et déploiement d’un questionnaire d’auto-évaluation spécifique petites filiales et organisation d’audit par zones géographiques : 5 zones couvertes/ 18 filiales intégrées au dispositif (Inde, Singapour, Canada, Chine et Brésil)
- Préparation et coordination des missions, conduite des interventions au Canada et au Brésil
- Animation du dispositif Anti-Fraude du groupe
- Management de la relation avec les CAC
- Participation à des projets transverses : gestion des coordonnées bancaires, déploiement des CSP à l’international, dispositif de séparation des tâches
* Gestion du projet de remplacement de l’application Groupe de reporting pour l’audit et le contrôle interne :
- Pilotage et coordination de la partie métier du projet – public cible : 40 utilisateurs audit interne, 350 utilisateurs contrôle interne, 110 filiales concernées
- Co-animation des ateliers de spécifications et validation des spécifications fonctionnelles détaillées
- Organisation, pilotage et conduite des phases de recettes : rédaction du cahier de test, coordination des tests et du traitement des correctifs
- Préparation et animation des formations utilisateurs :
- Validation et mise à jour des supports de formation et des guides utilisateurs
- Animation de 4 sessions de formation en France et de 3 sessions en Amérique du Nord
- Administration fonctionnelle de l’application : résolution des bugs, assistance méthodologique aux utilisateurs, administration des comptes
- Mise en oeuvre du dispositif de reporting applicatif sous SAP Business Object
PSA Peugeot Citroën
- Auditeur interne senior
Rueil Malmaison2009 - 2013Audits organisationnels, de gestion et de revue de contrôle interne de différentes entités du Groupe PSA :
* Organisation de la phase de diagnostic : analyse préliminaire des risques, élaboration du programme de travail
- Réalisation des travaux détaillés : conduite d’entretien, tests formels, analyses documentaires
- Formalisation des conclusions et présentation au management des entités auditées
- Suivi des recommandations majeures formulées par l’Audit et reporting à la direction Générale
* Entités : filiales commerciales, directions opérationnelles, sites de production, points de vente…
* Processus : sécurité des flux de trésorerie, crédit client, paie et politique RH, rémunération du réseau de concessionnaires, comptabilité, achats, logistique…
* Missions en France et à l’international : Allemagne, Autriche, Angleterre, Turquie, Pologne, Ukraine, Chine, PECO, Algérie…
Management d’équipes de 1 à 4 auditeurs : supervision pendant la mission, revue des travaux et assistance, évaluation des performances, coaching
Chantiers transverses d’amélioration de la méthodologie d’audit : refonte des livrables standards, formation d’auditeurs juniors, participation à la rédaction d’un guide d’accueil des nouveaux auditeurs
Sagem Défense Sécurité - groupe Safran
- Controleur interne
2009 - 2009Stage au département Contrôle interne de SAGEM
Renault
- Auditeur interne junior
Boulogne-Billancourt 2007 - 2008
Formations
ESSEC Asian Track (Singapore)
Singapore2008 - 2008Campus de l’ESSEC à Singapour (Asian Track) : programme de management stratégique centré sur des problématiques asiatiques