RESSOURCES HUMAINES
Dynamique, capacité d’adaptation, sens des responsabilités, habileté verbale, disponibilité.
Formation
2007/2008 IUT GEA : Spécialisation : Ressources Humaines (Lille 1)
- Droit des sociétés, droit commercial, droit du travail
- Administration du personnel, Evaluation du personnel
- Gestion prévisionnelle des ressources humaines : Plans de carrières, GPEC, Stratégies d’entreprises
2003/2005 BTS économie sociale et familiale (Lycée Marie Curie de Marseille)
Expériences
2008 CRIT / Responsable Recrutement : Agence Tertiaire et Cadres
- Sourcing (CVthèques, ANPE, Candidatures spontanées, Partenariats associations et missions locales)
- Entretien : Pré-qualifications téléphoniques, Entretiens physiques.
- Evaluation comportementale et motivationnel, débrief auprès des candidats.
- Définition de postes et propositions de candidatures auprès des clients.
- Rédaction de dossiers candidats
2005-2006 MRM Mac Cann Nestlé / Assistant superviseur
- Sourcing (CVthèques, Partenariat écoles, ANPE, Candidatures spontanées, cooptation)
- Recrutement des téléconseillères : Entretiens candidats, tests téléphoniques.
- Suivi d’intégrations : double écoute, entretiens de suivi.
- Gestion des plannings.
- Accueil clients avec visites plateaux, présentation des nouveaux produits.
- Benchmark, suivi qualité, suivi des dossiers.
Compétences linguistiques et informatiques
Langues Anglais niveau académique
Informatique Maîtrise de Word, Works, Excel, PowerPoint, Internet, Sage, Access
Mes compétences :
Ressources humaines
Marketing
Communication