CASTELSARRASIN2014 - 2016Gestion de la formation : conseil et accompagnement des managers, mise en œuvre et coordination du plan de formation, optimisation du budget formation, évaluation des actions et formateurs, tableaux de bord, développement de l’outil de suivi, relation avec les organismes extérieurs et l’opca.
Recrutement, intégration, gestion des carrières : annonces, sourcing, entretiens, rencontres et visites écoles, réalisation et suivi du process d’intégration, entretiens de seconde partie de carrière, anticipation des départs en retraite.
Alcoa
- Chargée de Ressources Humaines
CASTELSARRASIN2010 - 2014Recrutement, intégration, gestion des carrières : annonces, sourcing, entretiens, rencontres et visites écoles, réalisation et suivi du process d’intégration, entretiens de seconde partie de carrière, anticipation des départs en retraite.
Relations sociales : participation aux accords (NAO, égalité hommes-femmes, intéressement, contrat de génération), commissions de formation, élections professionnelles,..
Journal Interne: mise en place, coordination et rédaction.
Communication interne et externe: développement des outils de communication.
Absentéisme : diagnostic, analyse, plan d’action usine, suivi des actions.
Enquête annuelle de satisfaction du personnel: administration, analyse des résultats, participation à la définition des plans d'action, accompagnement des managers, animation de groupes de travail.
Communauté : organisation d’événements bénévoles en lien avec les associations, la presse, la Fondation Alcoa.
Ethique : sensibilisation des salariés (respect et responsabilités, conduite en entreprise, valeurs corporate,..).
Camaïeu International
- Evaluation et Recrutement
Roubaix2010 - 2010-analyse et synthétisation des évaluations France (réseau/siège)
-construction de la base de données Gestion des Carrières et Formation France
-création du guide de saisie des entretiens d’évaluation (réseau)
-élaboration de mappings d’équipes (directions/services/siège)
-élaboration d'une nouvelle charte graphique pour les annonces jobs boards
-étude de marché pour l’achat de matériel pour les forums de recrutement et créer des quickscreens
-appui des chefs de projet lors des recrutements réseau
