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Entreprises
LVMH, Guerlain
- Chef de Projet Innovation Parfums
Paris2017 - maintenant
LVMH, Guerlain
- Chef de Projet industrialisation parfums / Responsable du service Etiquette
Paris2015 - 2017Industrialisation des nouveaux produits:
- Relais entre le conditionnement et les services intervenant sur le développement des nouveaux produits.
- Participations aux différentes réunions (AMDEC, Faisa...) afin de représenter l'industrialisation, remonter les contraintes industrielles et influencer les choix.
- Coordination et organisation des essais industriels, réalisation des comptes-rendus.
- Création des gammes de conditionnement et standards de conditionnement.
Améliorations des packaging existants:
- Optimisation des gammes de conditionnement, standardisation des formats sur ligne.
- Suivi des modifications de certains packs existants
Service Etiquette:
- Management d'une équipe de 5 personnes.
- Suivi des nouveautés en lien avec le développement et marketing.
- Gestion de l'approvisionnement matières et outillages.
- Gestion des plannings de productions (des deux sites) afin de maintenir l'adhérence sur la production d'étiquettes.
LVMH, Guerlain
- Ingénieur superviseur de production
Paris2012 - 2015- Management d'une équipe d'environ 50 personnes
- Organisation des effectifs
- Gestion des compétences
- Mesurer le réel (Fiches de lancement, Pertes, BPF...)
- Participation à l'amélioration continue (Plan d'action PDCA, SMED, 5S, Qualité...)
LVMH, Guerlain
- Stage ingénieur production
Paris2012 - 2012Stage de fin d'études de 6 mois
Missions:
- Mise en place des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) pour le conditionnement des lignes de parfum.
- Projets d'optimisation et d'amélioration continu (chantier 5S, PDCA, audits internes...).
- Suivi au quotidien de la productivité (TRS), de la qualité et de la sécurité.
L'Oréal, Yves Saint Laurent
- Stage assistant Ingénieur
2010 - 2011Stage de 6 mois
Missions:
- Coordination des inventaires du service entre l'informatique, la finance et la logistique.
- Harmonisation des fiches de sécurité sur 35 machines.
- Etudes préalables au cahier des charges pour le passage à la désinfection thermique sur les équipements de fabrication.
- Remplacement du responsable d'une équipe de 40 personnes pendant 10 jours (Animer et suivre les performances de l'atelier, adapter les ressources en personnel aux besoins de production, coordonner l'ensemble des lignes de conditionnement en temps réel).
Institut Pierre et Marie Curie, UMR 144, CNRS
- Stage technicien en laboratoire
2010 - 2010Stage de 3 mois
Missions:
- Identification de protéines candidates impliquées dans le traffic cellulaire et intracellulaire de la toxine de Shiga.
- Culture cellulaire et transfection de 126 ADNc.
- Observation au microscope optique et confocal (4 protéines candidates trouvées).
