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Amira LACHAAL

Saint-Denis

En résumé

« LINKBYNET, kézaco ? »

Vous avez envie d’échanger plus de 10 minutes et d’être vraiment considéré quand vous cherchez un job ?
Vous recherchez une entreprise à taille humaine et en forte croissance ?
Vous êtes à la recherche d’opportunités tant en France qu’à l’international ?
Vous souhaitez « grandir » dans un environnement technologique 3.0, 4.0, 5.0, … ?

LINKBYNET est un infogéreur e-business (gestion externalisée des applications web et des systèmes d'informations). Notre métier est de garantir 24h/24 et 7j/7 la performance des services (sites internet, intranet, extranet, messagerie ou systèmes d'informations), en réalisant des prestations de maintien en conditions opérationnelles, de gestion des changements et de conseils.

Nous recrutons:
- des Administrateurs Réseaux
- des Administrateurs Systeme Unix
- des Chefs de Produits
- des Administrateurs Virtualisation
- des Ingenieurs Commerciaux

N'hésitez pas à me contacter!

Entreprises

  • LINKBYNET - Chargée de Recrutement

    Saint-Denis 2010 - maintenant
  • LINKBYNET - Consultante Recrutement

    Saint-Denis 2010 - maintenant Participer à la réussite des recrutements par un sourcing et une présélection pertinents des candidatures, ainsi que par un accueil et un suivi de qualité des candidats.

    Mes missions:

    Qualification / Sourcing :
    • Publier les annonces sur les supports adéquats et suivre leur disponibilité
    • Réaliser les recherches dans les Cvthèques, sur internet, BDE/BDA
    • Sélectionner les CV
    • Mener les entretiens téléphoniques de pré-qualification
    • Mener les entretiens individuels de recrutement et animer les sessions collectives de recrutement
    • Constituer un vivier qualitatif et accessible

    Gestion :

    • Effectuer le suivi administratif des candidatures
    • Concevoir, optimiser et tenir à jour les TB et le reporting

    Veille :

    • Réaliser un reporting sur le marché, les profils, la rémunération tous les éléments issus de l’activité de sourcing
  • Europ Assistance France, inventeur de l'assistance et référence mondiale de ce secteur - Stagiaire développement RH, Recrutement et communication interne

    2010 - 2010 Au sein du pôle recrutement :
    - Sourcing,
    - Tri des CV et traitement des candidatures,
    - Présélections téléphoniques,
    - Participation aux entretiens de groupe,
    - Intégration des nouveaux entrants.

    Au sein du pôle Communication :

    - Suivi du plan de communication média,
    - Gestion des éléments techniques liés à la diffusion de nos annonces presse et internet,
    - Gestion du livret d’accueil des nouveaux entrants,
    - Pilotage des enquêtes de satisfaction des saisonniers,
    - Participation aux tâches quotidiennes du service Communication.
  • RIVIERE CONSULTING cabinet de conseil en recrutement et en - Chargée de recherche junior

    2008 - 2009 • Sourcing et sélection de candidature
    • Développement des réseaux professionnels de recherche de candidats
    • L'étude des CV et validation téléphonique des compétences
    • Amélioration continue du processus de recrutement
    • Participation aux entretiens
  • Groupe ACCOR SOFITEL SAPHIR PALACE (Hammamet, Tunisie) - Assistante RH

    2007 - 2007 • Administration du personnel (reporting, pointage, Assistance dans la gestion de la paie)
    • Rédaction des bulletins de paie et contrats de travail.
    • Assistance dans la réalisation des tableaux de bord statistiques (effectifs, masse salariale).

Formations

Annuaire des membres :