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Angélique BALET

Courbevoie

En résumé

Vous êtes une personne passionnée par l'audiovisuel et recherchez à relever un nouveau challenge professionnel ?
N'attendez plus pour me contacter, je recrute de nouveaux talents: des techniciens (image, son...) des commerciaux ou encore des profils administratifs.
Rejoindre Vidéo Plus c’est rejoindre une équipe créative, dynamique et passionnée de l’audiovisuel.
Vidéo Plus permet à chacun de développer ses talents au rythme de l’évolution permanente des nouvelles technologies et des projets de l’entreprise.
Vidéo Plus accompagne et forme ses collaborateurs pour leur permettre d’être à la pointe des évolutions technologiques et satisfaire les clients.
Vidéo Plus offre de réelles perspectives d’évolutions professionnelle et confie des responsabilités à ses collaborateurs : responsabilité techniques, gestion de projets, responsabilités managériales.
Pour intégrer Vidéo Plus, plus que les diplômes, c’est l’envie et la motivation que nous recherchons, l’envie d’acquérir de nouvelles compétences, de relever de nouveaux challenges et de s’inscrire dans un projet d’entreprise, et enfin, nous attendons de l’adaptabilité constante de la part de nos collaborateurs dans un secteur d’activité en perpétuel mouvement pour répondre de manière appropriée à nos clients et les satisfaire.
Pour conclure, nous serons heureux d’accueillir des nouveaux talents comme le vôtre et faire progresser ensemble Vidéo Plus de demain !

Rejoignez notre super team!
http://www.videoplusfrance.com/recrutement.html


Mes compétences clefs:

Gestion et anticipation de nouvelles perspectives - Construction de la stratégie ressources humaines
Management et développement des talents - Construction de la politique RSE et de la marque employeur-
Management des relations sociales-Management de la performance et Compensation & Benefits

Mes compétences :
Droit
Droit social
juriste
Juriste droit social
Relations sociales
Ressources humaines
Gestion de projet
Conseil
Management
Audit
Formation

Entreprises

  • Video Plus France - Responsable Ressources Humaines

    Courbevoie 2012 - maintenant Participation à la définition de la stratégie RH
    Gestion et développement des Ressources Humaines
    Conseil et support auprès des opérationnels
    Mise en place des projets RH
    Management des relations sociales
    Mise œuvre de la politique de recrutement
    Développement de la communication RH (réseaux sociaux)
    Développement de relations de partenariat avec les écoles du secteur audiovisuel
    Participation à la construction de l'image de marque employeur au moyen d'actions Marketing RH
    Gestion et pilotage des dossiers juridiques (droit social, droit commercial etc.)
    Veille à l’application de la réglementation sociale et des procédures
    Gestion des assurances de l'entreprise et des assurances sociales (mutuelle, prévoyance)
    Management de transition et accompagnement à la conduite du changement
  • DOMINIQUE AVERNA CONSULTING - Consultante RH-Droit social

    Paris 2007 - 2011 Conseil et formation : Ressources humaines, Droit du travail relations individuelles et collectives, Hygiène sécurité et conditions de travail

    Au sein du Cabinet, création, animation et gestion du pôle conseil juridique en droit social.

    Veille juridique et sociale, conseil en droit social, animation de formations auprès de clients.

    Développement commercial de l’activité.

    Recrutement (métiers transport et logistique) : gestion de l’intégralité du processus de recrutement, relation clientèle et candidats, suivi des salariés pendant leur période d’intégration.

Formations

  • Université Rouen Haute Normandie master 2 DESS Droit social

    Rouen 2006 - 2007 Droit approfondi des sociétés et ingénierie sociétaire
    Statut des créateurs et dirigeants d’entreprises
    Transmission, restructuration et développement des entreprises
    Droit social approfondi : relations individuelles et collectives du travail
    Contentieux du travail
    Droit social international
    Droit pénal du travail
    Négociation collective
    Hygiène et sécurité
    Salaire et rémunérations complémentaires
  • Université Paris 13 Paris Nord Villetaneuse

    Villetaneuse 2005 - 2006 Master 2 Recherche Droit Économique Européen et International

    Contentieux international et européen
    Droit européen de la concurrence
    Droit de l’OMC
    Droit européen des contrats
    Institutions économiques européennes et internationales
    Conflit de lois et de juridictions et d’arbitrage international
    Droit international appliqué
    Techniques de négociation internationale (Droit du commerce international)
    Mémoire de Recherche : « L’effectivité des normes de l’Organis

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