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Angélique DUPONT

Eguilles

En résumé

Mes compétences :
Ressources Humaines
Droit Social
Chine
SIRH

Entreprises

  • ALTIA Group - Coordinatrice RH

    Eguilles 2013 - maintenant Au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe et dans un environnement multi-sites et multi-conventions collectives:

    - Mise en oeuvre et suivi des obligations légales
    - Conseil et support RH et juridique auprès des opérationnels
    - Participation au déploiement d'un plan de licenciement économique
    - Organisation des élections professionnelles
    - Préparation et co-animation des réunions avec les IRP
    - Participation à la définition d la Talent review et du plan de succession
    - Consolidation du reporting RH Groupe
    - Etudes sociales pour la Direction Générale
  • SNF - Responsable de projet RH (Chine)

    Andrézieux-Bouthéon 2012 - 2013 Responsable de projet RH, Qingdao, Chine


    Création, développement et déploiement d’un SIRH chargé de gérer le plan de formation.
    Harmonisation des process




Formations

  • IGS

    Lyon 2011 - 2013 Master II Management et Direction des Ressources Humaines
  • IETL (Lyon)

    Lyon 2010 - 2011 Master I
  • Università Degli Studi Di Trieste Italie (Trieste)

    Trieste 2009 - 2010 Master I Droit des Entreprises

    Facoltà di Giurisprudenza
  • Université Lumière Lyon 2 (Lyon)

    Lyon 2006 - 2009 Licence Droit

Réseau

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