Frédéric VERMEULIN

Consultant en Responsabilité Sociétale jusqu'à fin novembre 2013, et en invalidité à partir de cette date, j'ai donné des cours à Sciences Po Lyon (5ème année), l' IGS (Master 2 Ressources Humaines, formation continue et formation initiale), au CIEFAM, et plus ponctuellement dans d'autres structures de l'enseignement supérieur. Je participe également à des jurys, et je dirige des mémoires de Master 2 Ressources Humaines. J'ai également co-écrit le livre "Comprendre et entreprendre une démarche RSE" (AFNOR Editions).

J'ai créé en novembre 2013 l'association FORSE (Facilitation pour les Organisations en Responsabilité Sociale et Environnementale), afin de continuer à transmettre mon expérience et d'aider au développement de la RSE. J'y interviens bénévolement.

Mais reprenons depuis le début...
Qui veut me connaître peut s'y prendre de nombreuses manières. L'une d'elles (très bonne !) sera d'interagir avec moi, sur Viadeo. Car s'il y a bien une idée qui est largement reconnue aujourd'hui , c'est que la connaissance se construit dans un processus dynamique, relationnel, et que ce processus est permanent.

Mais ne nous emballons pas ! Vous voulez peut-être avoir quelques informations comme "Quelle est sa formation ? Qu'a-t-il fait ?" etc. En bref, ce qu'on pourrait appeler un CV.

Petit résumé de mon parcours...
Ma formation est pluridisciplinaire : Mathématiques appliquées et sciences sociales, puis sociologie de l'éducation, et enfin sciences cognitives.
De mes six diplômes universitaires, et des trois années consacrées à ma thèse, j'ai appris que tout se tient, et qu'on ne peut chercher à comprendre le cerveau d'un être humain sans s'intéresser fortement à son environnement, où ses relations avec les autres tiennent une place centrale.

Mes premiers diplômes en poche (MASS et Sociologie), je me suis orienté vers la formation (informatique notamment) et l'accompagnement individuel. Je me suis forgé pendant ces années une solide expérience de terrain, que j'ai complétée par une formation CNAM "Compétences et formation" (formation, gestion des compétences, gestion de projet...).

A 30 ans, la découverte des Sciences Cognitives m'a ramené sur les bancs de l'université, en congé individuel de formation, puis en parallèle avec mes missions professionnelles (Licence et Master Recherche). Major de ma promotion, et plus passionné que jamais, j'ai enseigné un an les Technologies de l'Information et de la Communication à l'université, tout en me consacrant à ma thèse, et en participant bénévolement à un projet de master en ligne.

Recruté pour trois ans par le CNRS, j'ai intégré le projet européen PALETTE, regroupant une quarantaine de chercheurs de grands organismes partenaires. Ce projet majeur visait à fournir aux communautés de pratique des outils organisationnels et technologiques pour soutenir leur développement.

Contacté par une société de conseil, Siderlog Rhône-Alpes, un peu avant la fin de mon contrat, je me suis lancé dans une nouvelle aventure :

Pilotage de la démarche de Knowledge Management interne : Cartographie et valorisation des compétences, capitalisation, partages de bonnes pratiques..., ainsi que des actions relevant de la qualité et de la communication (interne et externe).

Prestations auprès de clients :
- Conseil en management et organisation (un exemple : l'optimisation de la communication par email dans une grande banque française)
- RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), offre que j'ai créée et développée

En invalidité depuis décembre 2013, j'ai choisi de rester partiellement actif, à titre bénévole, en créant l'association FORSE, qui organise notamment les Trophées RSE Rhône-Alpes.

Je suis par ailleurs Conseiller Municipal délégué aux Handicaps et à l'Accessibilité à Villeurbanne.

Mes compétences :
Ressources humaines
Conseil
Développement durable
Organisation
Responsabilité sociétale des entreprises
GPEC
Gestion des connaissances
Km