Je suis à votre disposition pour tout échange professionnel.
Mes compétences :
Recrutement
Administration du personnel
Contrat de travail
Entreprises
ICF Atlantique
- Chargée de mission
2010 - 2010De février à juin 2010
Au sein du service clientèle de la société :
>Elaboration de la Convention d'Utilité sociale :
- envoi de documentation aux collectivités territoriales (départements et EPCI)
- Organisation de réunions avec ces collectivités
- Participation à la rédaction de la convention
> Rédaction de conventions APL
Groupe Crit
- Chargée de recrutement
Saint-Ouen2010 - maintenantRecrutement de profils bancaires (chargé d'accueil, gestionnaire de comptes, back/middle office, assistanat commercial) et tous profils sur les fonctions supports (contrôle de gestion, marketing, assistanat, comptabilité...)
Accueil téléphonique et physique, clients et candidats
Sourcing et tri des candidatures
Présélections téléphoniques (candidats pour missions d’intérim, CDD, CDI)
Conduite d’entretiens
Présentation des candidatures aux clients (rédaction de synthèses)
Rédaction des contrats de travail...
Passiflore
- Stagiaire consultante formation
2008 - 2008Audit auprès de l’équipe de formateurs (proposition d’instauration de réunions, définition de leur contenu et d’outils de formation)
Entretiens de sélection d’accueil des jeunes du centre
Aide à la rédaction des CV et lettres de motivation des jeunes
Participation aux ateliers de formation
Manpower
- Chargée de recrutement
Nanterre cedex2008 - 2008De juin à décembre 2008
Accueil téléphonique et physique, clients et candidats
Sourcing et tri des candidatures ( Monster, Keljob, Cadremploi, Apec, Sourcea, Manpower )
Présélections téléphoniques (candidats pour missions d’intérim, CDD, CDI)
Conduite d’entretiens
Présentation des candidatures aux clients (rédaction de synthèses)
Actions de fidélisation des intérimaires
Contrats de travail et DUE
Gestion des visites médicales et des relevés d’heures
Attestations ASSEDIC, attestations employeur
SAINT OUEN2007 - 2007Rédaction et diffusion d’offres d’emplois (tous types de profils)
Sourcing de stagiaires sur Kapstage
Réception et tri des candidatures
Présélections téléphoniques des stagiaires
Correction de tests psychométriques (PAPI-I, 16 PF) et de compétences (mise en situation, tests de traduction d’Anglais, tests d’orthographe)
Participation aux entretiens d’embauches,
Aide à la rédaction de l’organigramme de la société (description de ses différentes directions)