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Anthony BERTRAND

Saint priest

En résumé

En véritable Business Partner, je développe une expérience Recrutement, Mobilité, Développement des Ressources Humaines acquise au sein de structure en organisation réseau et ciblée sur un métier de relation, de service où répondre aux besoins clients internes et externes est une priorité.

Ma feuille de route ?

- Etre un collaborateur capable de fédérer tous les acteurs de l'entreprise et ses partenaires pour mener à bien des actions ciblées afin de favoriser l'émancipation et le développement des salariés.

- Etre garant de l'attractivité de l'entreprise par une animation active de la marque employeur, optimiser les processus de recrutements en collaboration avec les prestataires, garantir la qualité de l'intégration et des programmes de fidélisation des collaborateurs.

- Accompagner au quotidien le management dans la gestion opérationnelle des Ressources Humaines,

- Animer et coordonner des programmes de développement des talents/compétences et de mobilité interne et accompagner les managers opérationnels sur sa mise en oeuvre.

- Initier et développer des actions (application et communication) liées à la responsabilité sociale de l'entreprise (Respect de la diversité, Egalité F/H).

afin de répondre à des objectifs d'accroissement permanent des compétences du personnel dans des organisations souples, évolutives et responsabilisantes.

Mes compétences :
Ressources humaines
Sourcing
Gestion des compétences
Management
Recrutement
Vente directe
Vente
Formation

Entreprises

  • Alfa Laval - HR Manager

    Saint priest 2018 - maintenant
  • LA BOVIDA - Responsable Ressources Humaines

    LE SUBDRAY 2016 - 2018
  • UCPA - Responsable Développement RH

    PARIS 2011 - 2016 - Recrutement (80 à 100 recrutements / an et + 1000 saisonniers) et mobilité interne
    - Création du département Développement RH
    - Elaboration et suivi de la campagne des entretiens annuels et exploitation des données
    - Construction du plan formation et analyse des demandes. Pilote projet Université interne
    - Pilote Projet entretiens professionnels (création support et sensibilisation managers et salariés)
    - Projets RH : Digitalisation & dématérialisation des pratiques RH et accompagnement au changement
    - Pilote Projet GPEC (création référentiel et plan d’action)
    - Pilote Projet communication interne (création intranet), marque employeur
  • Société d'Ingénierie (Athos Aéronautique / Ajilon Engineering) - Responsable Recrutement

    2007 - 2011 - Secteur Aéronautique, Défense, Ferroviaire et Energie -

    > Recrutement de profils compagnons, techniciens et ingénieurs des domaines études et R&D.

    > Fonctions transverses : Création process recrutement, process intégration, cartographie des compétences

    > Animation et pilotage de 5 chargées de recrutement
  • Apec - Chargé de développement & gestion carrière

    Paris 2003 - 2007 - Secteur Aéronautique, Pharmacie, Distribution - (détaché sur site de production Airbus)

    > Développer les activités apec,

    > Assurer le sourcing de candidats : 50 % pour AIRBUS FRANCE pour le recrutement de profils compagnons à ingénieurs des domaines production & études

    > Conseiller les entreprises dans le choix et la mise en place opérationnelle des solutions ou des services répondant à leur besoin recrutement, formation, GPEC.

    > Conseil en gestion de carrières auprès de cadres en activité et en recherche d'emploi et jeunes diplômés : Conseil méthodologique (cv, lettre motivation…) , conseil orientation (bilan orientation / bilan de compétence…)*
  • AVITAE - PORTEUR DE PROJET

    2002 - 2003 - CREATION D'UN SITE EMPLOI EN POITOU-CHARENTES :

    * concevoir, produire et opérer la mise en ligne du site et de ses contenus rédactionnels.

    - DEVELOPPEMENT D'UNE STRUCTURE DE GESTION DES CANDIDATURES SPONTANEES :

    * Concevoir et produire le mode de fonctionnement (base de données)
    * Assurer l'étude de marché et de faisabilité du projet ( Business Plan)
    * Assurer le développement du projet par prospection et fidélisation

Formations

Annuaire des membres :