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Arnaud GOUILLY-FORTIN

CHALONS EN CHAMPAGNE

En résumé

Spécialiste du management et de l'exploitation de centres de profit dans le secteur des services aux professionnels et collectivités locales

Plus particulièrement orienté audit, développement commercial, organisation interne et sécurité des biens et personnes.

- Accompagne les entreprises dans leur méthodologie de changement et adaptation :
- de leur organisation
- d'optimisation de leur productivité et maîtrise des coûts
- de développement des compétences de leurs salariés.

Mes compétences :
Gestion
Formation professionnelle
Logistique
Audit
Gestion de projet
Transport de marchandises
Management
Vente
Juridique
Marketing
Expertise technique
Gestion des ressources humaines
Développement commercial
Développement durable

Entreprises

  • BTP CFA MARNE - Directeur

    2016 - maintenant Direction d'un établissement de formation initiale et continue formant du niveau 5 au niveau 1 dans les métiers du bâtiment et des travaux publics avec un volet hébergement / restauration pour un effectifs de 732 apprenants et 55 collaborateurs en 2018.
  • AFTRAL - Directeur Régional Adjoint

    Paris 2014 - 2016 Directeur du centre de formation continue de Reims et du CFA transport et logistique Champagne-Ardenne.
  • Groupe Colas-Est / STAM-LTA - Directeur d'Agence / Auditeur

    2013 - 2013 Fonctions : responsable administratif, commercial et technique / 80 collaborateurs
    - Audit financier, organisationnel, structurel, achats et sous-traitance de l’agence
    - Mise en place d’un plan de continuité de l’activité / réorganisation commerciale
    - Mise en place de procédures d’exploitation (RSE / sécurité / gestion sociale)
  • COFELY SERVICES / GDF SUEZ ENERGIES SERVICES - Responsable Département Exploitation Marne

    2011 - 2012 Fonctions : responsable administratif, technique et financier / 40 collaborateurs
    - Définition de la politique financière, commerciale et développement du département
    - gestion sociale quotidienne, suivi des indicateurs de qualité et développement durable
    - contrôle des procédures d’exploitation et respect de la législation (juridique /santé / sécu.)
    - gestion des relations avec les Institutionnels (Région / département) et grands comptes
  • SITA EST - RESPONSABLE TECHNIQUE

    2010 - 2011 SITA - Responsable Technique Champagne-Meuse
    25 personnes / 5 ateliers « lourds » sur le grand Est
    Fonctions : réorganisation, gestion administrative et technique des établissements
  • GROUPE PROMOTRANS - DIRECTEUR ADJOINT

    Paris 2003 - 2010 Directeur-Adjoint : responsable administratif, technique et commerciale du centre de Reims
    C.A. 1,5 million d’euros / 15 personnes / 2500 stagiaires formés par an
    Fonctions : gestion, encadrement et contrôle de l’activité des sites
    Réalisations : optimisation des solutions de formation et d’accompagnement des salariés / analyse des problématiques environnementales et participation à l’élaboration de la charte CO2 régionale.


  • PETROTRANS-VOS - Directeur d'exploitation

    1998 - 2003 gestion opérationnelle et technique des établissements de 4 sites (Benelux et France)
    - suivi technique et juridique d’installations classées industrielles (DIS / ISO)
    - organisation / coordination de filières transport , logistique et affrètement (HSE)
    - relations avec les clients clés, les autorités administratives et institutionnels locaux
    - création d’une activité innovante à forte marge et inscrite dans la protection des milieux.

Formations

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