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Asmae DAHMANI

MONTPELLIER

En résumé

Mes compétences :
relationnel
finance
polyvalent
comptable
immobilier
administratif
gestion
responsable

Entreprises

  • Skill Job - Présidente

    2014 - maintenant Skill Job agence d'Intérim et de recrutement, jeune et dynamique répond aux besoins en ressources humaines des entreprises en recherche de profils en adéquation avec leur culture et riche en compétences et savoir faire!
  • AD CONCILIUM, Conseil entreprises - Gérante

    2011 - maintenant
  • Groupe ASC - Secrétaire Générale

    2009 - 2011
  • SENSELIA PROMOTION - Responsable Administratif et Financier

    2008 - 2008 Tenue comptable de la Holding et ses filiales, révisions comptables.
    Déclarations fiscales (TVA, TP, Liasses 2007)
    Echéancier de trésorerie bimensuel, rapprochement bancaire, prévisionnel de trésorerie et arbitrage.
    Elaboration des tableaux de bord de flux financiers (fonds propres et en cours bancaire).
    Engagement des budgets, contrôle du réalisé.
    Créations de sociétés : rédaction des statuts, PV d’assemblées, formulaires.
    Centralisation des éléments de paie, mise en place des procédures, interface avec l’expert comptable.
    Procédure de licenciement pour motif économique.
  • OCEANIS - Adjointe Responsable Comptable

    Clichy 2005 - 2008 Tenue comptable de 5 filiales, révisions comptables, déclarations fiscales et sociales, bilans et liasses fiscales.
    Centralisation et contrôle des déclarations fiscales des 120 filiales du groupe EQUALLIANCE, interlocutrice principale de l’administration fiscale, accueil et assistance des contrôleurs fiscaux, traitement des réclamations fiscales et contentieuses.
    Agent de liaison entre le service juridique et le service administratif et financier, suivi comptable des dissolutions de sociétés, suivi de la transmission universelle du patrimoine, compte rendu bi-mensuel.
    Agent de liaison entre le service informatique et le service administratif et financier, analyse des besoins, mise en place des nouveaux programmes et des nouveaux process, contrôle de la migration de données, formation des équipes sur l’utilisation des applications.
  • Cabinet BEL Jean-François - Collaboratrice

    2000 - 2005 Gestion d’un portefeuille de 40 clients (BIC et BNC), tenue et révision comptable, établissement des bilans, bulletins de salaire, charges sociales, déclarations fiscales et sociales, prévisionnels, contrats de travail, création d’entreprise, juridique, conseils clients etc…toutes les formalités et obligations liées à la vie d’une entreprise.

    Ainsi qu’une polyvalence au sein du cabinet à savoir, encadrement d’une opératrice de saisie et d’une apprentie, gestion administrative, accueil téléphonique, relations avec les fournisseurs et partenaires du cabinet.

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