SOPRA GROUP
- Chargée de Ressources Humaines
Paris
2006 - 2010
- RECRUTEMENT
Définition du plan de recrutement, rédaction et diffusion d’annonces, mise en place de contrats de professionnalisation, sourcing et chasse, tri des CVs, entretiens, réponses …
- ADMINISTRATION DU PERSONNEL
Gestion des embauches et suivi administratif des collaborateurs,
Reporting RH
Animation du processus de paie
- SUIVI ET DEVELOPPEMENT RH
Suivi de carrière des collaborateurs
Gestion des stagiaires (recrutement, suivi et encadrement),
Responsable Fonctionnel d’une application de Gestion des collaborateurs
- COMMUNICATION
Organisation et animation d’événements de fidélisation
Participation aux Salons professionnels et événements écoles.
