URIAGE
Après avoir structuré l'activité de scolarité au sein de l'EMSI, j'ai depuis le 1er décembre 2011, pour mission de développer l'alternance pour les programmes de l'EMSI, ainsi que les partenariats écoles et entreprises.
TIC et pilotage stratégique de l’entreprise sont aujourd’hui intimement liés. C’est pourquoi nous formons des experts du pilotage des systèmes d’information, capables d’être de véritables partenaires de la direction générale et des directions métiers. Nous misons sur le brassage culturel et la mixité des savoir-faire pour former des managers pluri-compétents et véritables pilotes du changement.
La mixité est naturellement très visible dans nos cursus de formation continue, mais également dans nos cursus de formation initiale dans lesquels nous intégrons des étudiants d’horizons divers : élèves ingénieurs provenant d’écoles partenaires, étudiants de l’ESC Grenoble, de formations généralistes ou techniques.
Cette mixité génère une grande dynamique au sein des groupes. Les profils issus de nos formations se destinent, selon leurs affinités dans les compétences acquises, à des postes au sein des DSI, mais aussi des directions métiers (Achats, Ressource humaines, finances, web…), et avec l’expérience, au sein des directions générales.
L’alternance est un outil pédagogique de grande qualité. Ce mode d'apprentissage permet une intégration plus rapide des étudiants dans les équipes en place, une plus grande autonomie, et l'acquisition d'une expérience qui peut être valorisée après la formation.
Mon rôle aujourd’hui est en partie d'accompagner nos étudiants dans leur recherche de mission en alternance et/ou en stage selon le programme. Je travaille de façon très rapprochée avec les entreprises, de façon à pouvoir mettre en relation leurs besoins et les compétences de nos étudiants.
Nous pouvons vous confier des alternant(e)s pour 1 ou 2 ans sur des postes de consultant junior, assistant chef de projet, community manager, ... dans votre direction des systèmes d'information ou dans l'une des directions métiers de votre entreprise.
Avec l'ouverture cette année du Mastère Spécialisé Internet Strategy & Web Management, vous pouvez recruter des stagiaires pour travailler sur la mise en place de votre stratégie digitale et vous accompagner dans cette transformation. Ces étudiants suivent ce parcours en anglais et sont capables de comprendre les enjeux du digital.
Pour accompagner les entreprises qui ont besoin des ressources formées à la business intelligence, nous ouvrons cette année (démarrage en février 2012), un cursus court de 150 heures complètement dédié à cette thématique.
Nous pouvons travailler ensemble ; contactez-moi !
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