Avelina MARTIN CALVO

En résumé

Entreprises

• Sinergia-Conseil - Consultant RH & Executive Coach

  2012 - maintenant Accompagnement des dirigeants dans leur progression managériale : prise de fonction, réflexion stratégique, conduite du changement, développement du leadership, management interculturel, cohésion d'équipes, développement de la créativité et l'innovation dans l'entreprise
  Coaching individuel, interculturel et d'équipes, formation-développement de groupes (MBTI, 4Colors Management, 360°, Art-Coaching).

• CCI Paris Ile-de-France - Directeur des Projets

  Paris 2006 - 2012 Accompagner les DRH et les dirigeants d'entreprises dans le management de leurs ressources humaines.
  * Actions développées :
  - Prestations de conseil aux DRH :
  * Diagnostics GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et compétences) et formation des acteurs RH, à la démarche compétences : Arcelor Mittal, AdP, La Poste, Groupama, CEA, Crédit Agricole IdF, Macif, Hotel Le Meurice, ING Direct, Affinion International, Ascoger.
  * Etude de faisabilité VAE pour 10 cadres avec ESCP Europe..
  * Accompagnement des PME à la mise en place du plan de formation et l'optimisation du DIF.
  - Programmes de formation sur-mesure :
  * Ecole Manager ELEC : Fédération Professionnelle Industrie Electrique
  * Ecoles de Tuteurs : Mairie de Boulogne, Habitat, GDF, Calyon, Axa ;
  * Ecole de Vente : Banque Postale (via l'alternance)
  
  * Principales activités :
  - Analyse des besoins RH des entreprises et mise en place du plan d'action opérationnel.
  - Réalisation et négociation de propositions. Pilotage et suivi des formations en partenariat avec le client.
  - Management et coordination d'une équipe de 18 consultants.

• ESCP Europe - Chef de Projet International

  PARIS 2001 - 2006 « Formation sur mesure Executive »
  Concevoir et manager les programmes de formation sur mesure pour dirigeants, managers opérationnels et hauts potentiels de grands groupes
  
  * Programmes développés :
  - Programmes internationaux : En collaboration avec les cinq campus européens (Madrid, Berlin, Londres, Turin et Paris) et des partenaires académiques internationaux (Ecole de Monterrey au Mexique, Université de
  San Andres aux Buenos Aires...)
  - Advanced Management Program : Arcelor-Mittal, Altadis, Generali, Nexans ;
  - Change Management & leadership: Société Générale ;
  - Université Finances : Carrefour
  - Programmes pluridisciplinaires
  - Ecoles de Management : KPMG, Groupama, Auchan, La Poste ;
  - Universités Marketing : Groupe Accor, Unibail-Espace Expansion, Shering-Plough
  
  * Principales activités :
  - Analyse stratégique des besoins de l'entreprise et définition opérationnelle du programme de formation.
  - Réalisation de la proposition et contenus pédagogiques (ingénierie pédagogique), identification des
  intervenants/expertises, montage de partenariats, négociation des propositions.
  - Pilotage et suivi de l'ensemble du projet en liaison permanente avec l'entreprise cliente.
  - Management d'équipes projets dans les 5 campus européens et pilotage des prestataires externes.

• CCI Paris Ile-de-France - Responsable Développement Europe

  Paris 1997 - 2001 Accompagner des dirigeants et responsables internationaux de PME dans le développement international de leur entreprise, en partenariat avec les équipes conseil des CCI européennes.
  * Portefeuille géré : 20 projets/an multi-secteurs ;
  * Principales activités :
  - Analyse de besoins, réalisation de la proposition et négociation du projet. Accompagnement des dirigeants
  dans la mise en œuvre du projet d'implantation à l'étranger.
  - Management d'équipes projet multiculturelles.

• KPMG - Consultant en Développement International

  Courbevoie 1994 - 1997 Créer une ligne d'affaires franco-espagnole dans le réseau KPMG. Piloter de grands projets de développement international pour l'implantation des entreprises dans le marché européen.
  * Principales activités :
  - Analyse stratégique et définition du projet d'implantation internationale (rachats, joint venture, organisation
  d'un réseaux de distribution).
  - Réalisation et négociation des propositions. ;
  - Accompagnement des dirigeants dans la mise en œuvre de leur projet international. ;
  - Management d'une équipe projet franco-espagnole.

• Borivel - Responsable Achats

  1983 - 1990 Secteur textile luxe à Saragosse (Espagne
  Développer et gérer le service achats.
  * Principales activités :
  - Gestion de stock (amélioration de 20% la rotation de stock). Développement du portefeuille de fournisseurs internationaux. Négociation internationale.
  - Management d'une équipe 4 personnes.

Formations

• OPP France

  Paris 2011 - 2011 MBTI

• CNAM

  Paris 2010 - 2011 Médiation singulière
  
  Conduite de coaching et supervision de Dirigeants
  Coaching Créatif, INECAT

• ESCP-EAP, European School Of Management

  Paris 2005 - 2008 Cadre-Dirigeant, 3ème cycle
  
  Management Ressources Humaines, ESCP
  Thèse professionnelle :
  "La gestion des compétences favorise-t-elle la gestion des carrières ?"
  "La diversité, clé de la performance de l'entreprise ".

• Université Nantes (Nantes)

  Nantes 1993 - 1994 D.E.S.S - Master européen
  
  Commerce International

• CREA Confederación De Empresarios De Aragón (Zaragoza)

  Zaragoza 1992 - 1993 Master européen
  
  « Marketing International »

• Université De Saragosse (Espagne) (Zaragoza)

  Zaragoza 1987 - 1991 Master Finances

Réseau

• Annie DESAVOYE

• Castéran MURIEL

• Christophe STOLTZ

• Dr. Emeric LEBRETON

• Emmanuelle LECOMTE

• Groupe Rh M FORMATION

• Jacques PANSARD

• Joel SAINGRE

• Luc MULLER ESCP EUROPE

• Thomas BENZAZON