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SARL S. RICHER
- Gérant
2013 - maintenant
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Vélinéa Création
- Directeur industriel
2010 - 2013
GESTION D'UN CENTRE DE PROFIT (CA 4,5M€)
- Suivie budgétaire
- Rationalisation des fournisseurs
- Réduction des couts d’achat
- Suivi des différents indicateurs économiques
- Gestion des ressources humaines (23 personnes, 4 services)
- Industrialisation
- Réorganisation des flux et des postes
- Création du service expédition et d’un nouvel atelier
- Développement produit
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COLLY BOMBLED
- Responsable S.A.V.
2008 - 2010
Missions:
1. RESPONSABLE DU SERVICE APRES VENTE
CA 2008: 2,5 M€
- Gestion du personnel (7 personnes sédentaires + 10 personnes itinérantes)
- Relation client: mise en place d'actions commerciales
- Amélioration des compétences: mise en place de plans de formations
- Gestion des litiges: en 6 mois réduction de moitié des litiges
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DIAMATEC
- Responsable de Production
2004 - 2008
Missions:
1. RESPONSABLE DE PRODUCTION
- Gestion du personnel (11 personnes)
- Respect des délais (en 3 ans le délai à 80% est passé de 3 semaines à 2 semaines).
- Optimisation de la production (en 3 ans augmentation du CA de 30% avec une augmentation de 10% seulement de la masse salariale).
- Garant de la qualité.
- Interlocuteur technique auprès des clients.
- Conception de produit en DAO (Pro-Eng, SolidWorks)
- Formation continue sur les nouveaux procédés
2. RESPONSABLE INFORMATIQUE
- Développement d'un logiciel de fabrication (VB6) interfacé avec le logiciel de gestion commercial (EBP)
- Mise en place et maintenance du réseau informatique
- Gestion du site internet
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Micro Méga
- Chef de Projet Etude/Methode
1999 - 2004
1. CHEF DE PROJETS ETUDES (dans le référentielle ISO 9000 ver 2000)
- Rédaction et Analyse de cahier des charges
- Définition de nouveau concept: Etude technique et conception en DAO (Pro-Eng)
- Compte rendu auprès du comité directeur
- Intervenant direct et décisionnaire: Choix et qualification des sous-traitants
2. CHEF DE PROJET METHODES (dans le référentielle ISO 9000 ver 2000)
- Rédaction et Analyse de cahier des charges
- Industrialisation de nouveau produit
- Amélioration continue de la productivité
3. RESPONSABLE CAO/DAO
- Mise en place de la DAO/CAO
- Gestion des formations
- Rédaction des procédures
