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Baptiste HAMARD

SAINTE LUCE SUR LOIRE

En résumé

Mes compétences :
Transport de Marchandises Dangereuses par Route
Évaluation des risques professionnels
Veille réglementaire
Système de management QHSE
Prévention des risques professionnels

Entreprises

  • SDIS 28 - Officier de sapeur-pompier professionnel

    2017 - maintenant Officier en groupement territorial (27 CIS – 450 SP) Chef de service formation/sports – opérations/prévision

    Formation/sports : Relation avec les CIS et le groupement formation, réalisation du calendrier formation FI, suivi administratif et priorisation des candidatures sur les stages, organisation des FI SPV (stagiaires, formateurs, logistique), suivi des FMPA SPP et SPV, suivi des bourses permis PL, étude de dispense de formation, mise en place de la dématérialisation archivage des diplômes, formalisation des procédures technico-administratives du service formation.

    Opérations/prévision : Relation avec le groupement opérations, participation à l’organisation d’exercices, conseil dans le domaine de la prévision, élaboration de service de sécurité, animation de la réalisation des plans ER, suivi de la DECI, gestion des arrêtés de circulation, déploiement du complément d’équipage, gestion des compétences opérationnelles.
  • AGIR Services - Conseiller Prévention Sécurité

    Tamatave 2012 - 2017 - Accompagnement des entreprises de transport et logistique dans leurs démarches de prévention des risques professionnels et de renforcement de la culture sécurité: rédaction de document unique d’évaluation des risques, audit santé-sécurité, lettre d'informations…

    - Depuis décembre 2014, je suis également diplômé par le CIFMD pour le transport par route (ADR) des marchandises de classes 3 à 9 (sauf 7). Intervention en temps que conseiller à la sécurité pour le transport de marchandises dangereuses (CSTMD): réalisation d'audit ADR, rédaction de rapport annuel, rédaction d'étude d'aide au transport de marchandises dangereuses (formation, équipements, signalisation), déclaration en préfecture, gestion de crise (ex: déversement de matières dangereuses).

    - Veille réglementaire, visites en entreprise, intervention auprès des chefs d'entreprises (TPE/PME), assistance téléphonique.

    - Zone d'intervention: le grand ouest, déplacements dans une centaine d'entreprises par an
  • AXEREAL - Technicien Sécurité

    2011 - 2012 - Mise en place de la gestion de la sécurité chez Agralys Distribution: EvRP dans les 30 magasins Gamm Vert du groupe, recensement incendie (ERP), étude de poste, réalisations fiches de postes, étude d’accidents, participations aux CHSCT.

    - Gestion du risque industriel: réalisation de plans ETARE en collaboration avec le Service Départemental d'Incendie et de Secours d'Eure et Loir.
  • Normandie Roto Impression, Groupe MAURY imprimeur - Stagiaire technicien sécurité

    2011 - 2011 - Gestion des situations d'urgence: mise des équipes de premières et de secondes interventions en sécurité incendie (EPI,ESI). Organisation d'exercice incendie.

    - Création de support d’information et animation de réunions d’informations (risque incendie, permis feu).

Formations

  • ENSOSP Ecole Nationale Supérieure Des Officiers De Sapeurs Pompiers

    Aix En Provence 2018 - 2018 Formation d'intégration de lieutenant de 1ère classe (FILT1C)
  • Cnam IHIE SSET Ouest

    Angers 2012 - 2014 Bac+5

    L’hygiéniste du travail et de l’environnement est un professionnel chargé de l’élaboration et de la mise en oeuvre de l’évaluation et de la prévention des risques pour la santé et la sécurité au travail et pour l’environnement liés aux activités industrielles.
    - Identification des risques liés à toute activité de production.
    - Expertise d'évaluation des risques pour l'homme au travail et l'environ
  • IUT DE CAEN, Antenne De Vire

    Vire 2011 - 2012 Licence Professionnelle

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  • IUT DE CAEN, Antenne De Vire

    Vire 2009 - 2011 DUT

    Option Protection des Populations et Sécurité Civile (PPSC)

    La formation du technicien « Hygiène Sécurité Environnement » est pluridisciplinaire et s'organise autour de quatre dimensions de la profession : les connaissances scientifiques et technologiques,réglementaires et juridiques, sciences humaines, l'apprentissage des méthodes et outils d'identification, d'analyse, d'évaluation des risques.

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