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Benjamin PIEROTTI

Rueil-Malmaison

En résumé

Mes compétences :
Formation
Paie
Recrutement
Relations sociales
Responsable ressources humaines
Ressources humaines

Entreprises

  • SITES SAS - Directeur des Ressources Humaines

    Rueil-Malmaison 2017 - maintenant
  • Eiffage - Directeur Adjoint du Développement des Ressources Humaines

    Vélizy-Villacoublay 2013 - 2016
  • EIFFAGE Construction Île-de-France - Responsable Développement RH

    2012 - 2013 Janvier 2012 à novembre 2013 :
    Responsable Développement RH EIFFAGE Construction Île-de-France (2300 salariés) :
    Formation, recrutement, mobilité, participation à l'élaboration d'une étude de rémunération (bilan social individualisé). Insertion (gestion des clauses d'insertion sur les contrats importants de la Direction régionale)
    En parallèle, Responsable RH EIFFAGE Immobilier (7ème promoteur français) : recrutement formation, contrat, administratif (fin de période d'essai,etc...).
  • Eiffage Construction Services - Responsable des Ressources Humaines

    Vélizy-Villacoublay 2010 - 2012 Janvier 2010 à Janvier 2012

    Au sein de la Direction Régionale Eiffage Construction Services, spécialisée dans la maintenance, j'ai la responsabilité de la gestion des RH :
    - Recrutement et mobilité : dans le cadre de la croissance d'EIFFAGE Construction Services, plan de recrutement de 30 personnes par an sur des profil technicien maintenance et encadrement / Consolidation des entretiens annuels.
    - Formation, gestion et orientation du plan de formation d'EIFFAGE Construction Services, suivi et vérification des habilitations.
    - Rattachement de tous les collaborateurs à un nouveau système de GPEC.
    - Administration du personnel, organisation et validation de la paie.
    - Relations sociales et disciplinaire, élections CE et DP.
    Management de 2 personnes.
  • Eiffage Construction - Responsable de déploiement projet SIRH

    Velizy Villacoublay 2009 - 2010 De janvier 2009 à janvier 2010 :

    Au sein du groupe EIFFAGE depuis deux ans, j'ai eu l'opportunité d'évoluer récemment vers les SIRH, en prenant la responsabilité de l'intégration et du déploiement d'un outil de gestion de l'intérim pour la branche construction du groupe Eiffage.
    En parallèle de ma carrière chez Eiffage Construction, je donne des interventions dans des formations RH, notamment à l'ESSEC, dans les domaines du Marketing et de la Communication RH et des politiques de rémunérations.
  • Eiffage Construction - Chargé des relations écoles

    Velizy Villacoublay 2007 - 2009 De septembre 2007 à Janvier 2009 (CDI) :

    Chargé des relations écoles & Communication RH
    Recrutement Stages, Apprentissages & Jeunes diplômés, création des éditions d'intégrations (livret d'accueil cadre/etam et ouvriers) et recrutements (plaquette, publicité RH).
  • Bouygues telecom - RH généraliste

    Meudon 2007 - maintenant De février 2007 à septembre 2007 (8 mois) :

    RH Généraliste :
    Recrutement
    Politique de rémunération...
  • Afd technologies - Chargé de recrutement

    PARIS 2006 - maintenant De mars 2006 à septembre 2006 (6 mois) :

    Chargé de recrutement:
    Relations écoles
    Recutement de consultant en CDI (SI, Telecom et industrie)
    Recrutement siège Stagiaire(Stagiaire RH, Marketing...)
    et CDI (Ingénieur d'affaires)
  • EXXONMOBIL - Responsable des relations sociales

    Notre-Dame de Gravenchon 2004 - 2005 De janvier 2004 à janvier 2005 (CDD de 7 mois renouvellé / total : 13 mois) :

    Responsable des relations sociales
    dans le cadre de la fermeture d'une usine :
    Contact avec les partenaires sociaux
    Favoriser et organiser la mobilité interne

Formations

  • Essec

    Cergy Pontoise 2006 - 2007 Ressources humaines

Réseau

Annuaire des membres :