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Benjamin PISCART

Paris

En résumé

Passionné par le web et la culture numérique, j'ai démarré dans le web en 2008 avec un poste à caractère technique.

Après plusieurs expériences en AGILE et plus particulièrement en SCRUM, j'ai souhaité prendre la voie de Scrum master / facilitateur afin d'accompagner le développement des équipes et des organisations.

Je pratique également d'autres méthodes agiles comme KANBAN ou le LESS (Less-Scale Scrum) ou scrum à grande échelle.

Je favorise les interactions avec l'équipe plutôt que de mettre en place des processus ou des outils pour répondre à une problématique. Je recherche le feedback des collaborateurs pour améliorer les organisations et atteindre les objectifs fixés.

De nature curieuse, j'aime apprendre des interactions avec mes collaborateurs ainsi qu'analyser et comprendre les bests practices que l'on peut trouver sur le web ou dans la littérature spécialisée.

Mes compétences :
Kanban
la sélection

Entreprises

  • Canal TP - Scrum master / agiliste

    Paris 2016 - maintenant Animation des différentes cérémonies scrum.
    Interface entre la dev team et le product owner.
    Accompagnement du PO sur les phases de préparation et de priorisation des différents sprints.
    Participation à la mise en place de Features Teams organisées en Less
    Mise en place d’un kanban global reflétant l’activité des 120 collaborateurs.
    Protection de l’équipe contre les perturbations extérieures.
    Facilitation dans l'équipe et dans l'organisation.
    Création et maintien d’un climat propice à l’auto-organisation et à l’amélioration continue.
    Rédaction de bilans de sprint à partir des remontées de l’équipe et d’indicateurs pertinents (burndown US, Mood de l'équipe, Vélocité, Definition of Done, etc.)

  • votredeveloppeurweb.fr - Web Entrepreneur / Scrum Evangelist

    2014 - 2016 - Rapport au quotidien avec des parties prenantes, responsabilisation du client en Product Owner.
    - Travail basé sur la transparence avec l’utilisation d’un board dématérialisé (trello).
    - Focus sur la business value des produits développés et sur le time to market
    - Evangélisation agile, passage du cycle en V aux valeurs de Transparence, Inspection et Adaptabilité

  • MyJobCompany - Lead developer - Facilitateur agile

    Paris 2013 - 2014 Mise en place du framework scrum
    Mise en place des rituels (standup quotidien / sprint / sprint review / retrospective)
    Levée des obstacles bloquant l’équipe (mise en place de Definition of done, collecte de feedback utilisateur)
    Circulation des savoirs entre les séniors et les juniors
    Aide à la définition des fonctionnalités attendues et à la sélection de celles apportant le plus de valeurs aux utilisateurs
    Introduction de jeux sérieux comme le planning pocket pour une meilleurs évaluation de la complexité des users stories par la team.
    Lead developer d’une équipe de 5 personnes (4 developpeurs PHP / 1 architecte )
    Refonte du site en pattern MVC, développement de algorithme de matching (candidat - offre d’emploi), déclinaison en marques blanches

  • FashionGroup (FashionMag.com / FashionJobs.com) - Développeur PHP - Team agile

    Paris 2011 - 2012 Travail en équipe agile Scrum
    Co-animation de la sprint review
    Développements front et back
    Refonte de la partie fr.fashionmag.com, site multilingues (11 langues)
    Parsing d’offres d’emploi sur les sites partenaires
    Tests unitaires sous Phpunit et codecoverage jenkins

  • 5emegauche - Développeur Symfony

    2009 - 2011 Développements Symfony
    Développements PHP

  • 5emegauche - Développeur PHP

    2008 - 2010 - Développeur PHP
    - Développeur Symfony 1.4

Formations

  • AFPA

    Paris 2007 - 2008 Développement web LAMP/WAMP

    Formation pour adulte d'un an, complétée par un stage de 3 mois en entreprise

  • Ecole Du Louvre

    Paris 2005 - 2006 Muséologie

    Médiation
    Conservation et restauration, administration et gestion des musées et du patrimoine, muséographie,expographie, étude des publics/médiation, communication…

Réseau

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