J'ai maintenant une expérience de plus de 15 ans dans les ressources humaines. Commencée par le recrutement et poursuivie par une fonction de généraliste exercée dans un contexte de réorganisation et de conduite du changement. Un travail réalisé au quotidien en synergie avec toutes les fonctions Ressources Humaines : recrutement, relations sociales, administration, paie, rémunération...(groupe projet d'implémentation de nouveaux systèmes RH) et un centre de service partagé basé à l'étranger. Depuis 2012 Business Partner RH : accompagnement des managers, développement des talents, participation aux réflexions stratégiques de réorganisation, conduite du changement, gestion de la performance, politique de rémunération, gestion des dossiers individuels.
Mes compétences :
Gestion administrative
Intranet
Recrutement
Pas de formation renseignée