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Brou NATHALIE

ESTAIRES

En résumé

Mes compétences :
SAP
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
IBM AS400 Hardware

Entreprises

  • LECASUD

    maintenant
  • RICOH INDUSTRIE FRANCE - Assistante controle budgetaire

    Rungis 2014 - 2014 Elaboraqtion du budget, analyse des écarts et commentaires, révision du budget, clotures mensuelles.
  • DUPONT DE NEMOURS - ANALYSTE FINANCIER

    2011 - 2013 Calcul des couts de production, couts de revient sur la zone Europe, Moyen-orient et Afrique.

    Analyse des couts.
  • DUPONT DE NEMOURS - Analyste financier & Assistant au Contrôleur de gestion

    2011 - 2013 16 mois Participation à la mise en place d'un nouveau système de calcul des coûts.
  • Centre de langue - Professeur

    2009 - 2011 Enseignante de français et d'anglais dans un Centre de langue, JOYFUL ENGLISH CENTER,
    18 mois
  • EASYFIRM - Representante des ventes

    2009 - 2009 - Démarchage d’entreprises françaises présentes à Hong Kong.
    - Présentation du concept Easyglove.
    - Suivi de la relation commerciale
  • JOYFUL ENGLISH CENTRE - Professeur d'Anglais et de Francais

    2009 - 2010 Professeur d'anglais et de Francais a Hong Kong tous niveaux.
  • LECASUD - Assistante au contrôleur de gestion

    2008 - 2009 4 mois Poursuite des précédentes missions et remplacement de la responsable.
  • LECASUD - Apprentie contrôleur de gestion

    2007 - 2008 12 mois - Elaboration du budget annuel avec les chefs de service.
    - Rapport mensuel des charges de l'entreprise : Reporting et analyse de la situation au directeur du centre par service. ;
    - Comptabilité analytique : Affectation des charges de l'entreprise à chaque service en fonction de leur utilisation. ;
  • BANQUE DE FRANCE - Stagiaire analyste financier

    Paris 2007 - 2007 6 mois Cotation des entreprises. Analyse du bilan, du compte de résultat et des indicateurs de performance.
  • LECASUD - Controleur de gestion

    2007 - 2009 - Elaboration du budget annuel avec les chefs de service.
    - Analyse des indicateurs de performance en vue d’améliorer l’efficacité de l’entreprise.
    - Rapport mensuel des charges de l’entreprise : Reporting et analyse de la situation mensuelle de l’entreprise au directeur du centre, service par service.
    - Comptabilité analytique : Affectation des charges de l’entreprise à chaque service en fonction de leur utilisation.

Formations

Réseau