Mes compétences :
Ressources humaines
Droit social
Paie
Animation de formations
Charges sociales
Entreprises
ABB
- Responsable Paie et ADP
Cergy2012 - maintenant- Réalisation de la paie d'une population d'ABB France (600 salariés)
- Etablissement des déclarations sociales mensuelles et trimestrielles (DSN, Retraite, CCVRP,….)
- Support aux HRBP, aux managers et aux salariés pour toutes questions RH et paie
- Gestion de l'administratiion du personnel
- Gestion de projet RH : participation au projet de transfert des compétences RH dans un centre d'expertise délocalisé (Knowledge capture, transfer et parallel run)
France Air
- Gestionnaire Ressources Humaines
BEYNOST2009 - 2012- Saisie et contrôle des éléments liés à la paie (450 paies),
- Administration du personnel : établissement des contrats de travail, déclarations obligatoires, gestion des sorties,…
- Gestion de projets : Mise en place de la carte des emplois France Air et réécriture des définitions de fonction, Mise en place d’outils de communication internes,…
- Intérim : recrutement, établissement des contrats, suivi et contrôle de la facturation,
- Suivi des dossiers disciplinaires et des contentieux salariés,
2008 - 2009- Gestion des recrutements dans un contexte de départs massifs : sourcing et conduite d’entretien
- Intégration et suivi administratif des nouveaux arrivants : établissement des contrats de professionnalisation, DUE, gestion des dossiers administratifs.
Centre Hospitalier de Millau
- Responsable Ressources Humaines Adjointe
Millau2007 - 2008- Management d’une équipe de 6 personnes
- Gestion administrative et opérationnelle du personnel : Suivi des effectifs, gestion des recrutements et des remplacements, suivi du temps de travail,…
- Qualité et prévention des risques : Mise en place et suivi des CHSCT, participation à la mise en place de la démarche qualité au sein de l’établissement,…
Groupement Hospitalier Est
- Assistante RH
2007 - 2007Gestion de dossiers :
- Recensement des travailleurs handicapés
- Etude des accidents du travail et réalisation d’un plan d’action
- Intégration des nouveaux agents du Centre de Biologie Est et de l’Hôpital Femme-Mère-Enfant
- Création du site intranet de la Direction des Ressources Humaines
