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OSE (Obiou Société d'Electronique)
maintenant
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Groupe IMT
- Responsable recrutement et formation_site
Tours
2017 - maintenant
Dès le 24 Septembre 2018 : site de Lyon_ Rhône-Alpes
- Développer les contacts avec les industriels pharmaceutiques et cosmétiques / partenaire emploi
- Actes de formation : TRE, aide rédaction mémoire et préparation de soutenance
* Mars 2017- 24 Septembre 2018 : site Évry_Île de France *
- Recrutement des nouveaux apprenants (environ 170 personnes)
- Développer les contacts avec les industriels pharmaceutiques et cosmétiques (environ 450 interlocuteurs identifiés) / partenaire emploi (environ 700 contacts}
- Sélectionner les candidats et les présenter aux industriels (100% de stages trouvés)
- Réaliser le suivi des stagiaires en entreprise
- Tâches divers administratives liées au poste à l'établissement
- Actes de formation : TRE, aide rédaction mémoire et préparation de soutenance
- Organiser et Participer à des forums, salons et portes ouvertes pour assurer la promotion des métiers des industries de Santé et Beauté au travers les titres et autres certifications du Groupe IMT (13 réalisés)
- Formation contrat pro / Remplaçante
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Randstad Inhouse Services
- Responsable de Comptes
Saint Denis La Plaine
2015 - 2017
Installé au cœur du site de mon client, je suis le lien direct avec les principaux acteurs de l’entreprise : ressources humaines, production, chefs d’équipes :
- Je recherche activement les partenaires de l’emploi sur le bassin afin de recruter les meilleurs candidats ;
- Je gère la planification des besoins : intégration, montée en productivité, formation, gestion des polyvalences ;
- Je manage mon pool d'intérimaires (entre 60 et 120 TT) : gestion administrative (paies, contrats, disciplinaire), suivi des plans d’action
- Je pilote mon activité : tableaux de bords, suivi des indicateurs de productions.
J'interviens actuellement sur des sites Industriels (productions de pièces pour l'industrie automobiles) et pour les leaders en logistiques (alimentaires ou non).
Sites clients : DHL, STACI principalement
Sites en renfort : SMR, GESTAMP, GEOPARTS
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Expectra
- Chargée de recrutement - Comptabilité & Finance
Saint-Denis La Plaine Cedex
2013 - 2015
Filiale du groupe Randstad France, Expectra est le leader en France de l’intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Forte de plus de 40 ans d'expérience, Expectra est, depuis ses origines, la seule société de recrutement spécialisée dans les domaines les plus pointus.
En collaboration avec les consultants je prends en charge le recrutement des candidats correspondants aux besoins de nos clients:
- Sourcing pro-actifs,
- Rédaction des annonces,
- Sélection des candidatures,
- Validation des compétences,
- Conduite des entretiens,
- Suivi des candidats.
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Fed Finance
- Consultante en recrutement
Paris
2012 - 2013
Cabinet de recrutement temporaire et permanent entièrement dédié aux métiers de la Comptabilité&Finance..
• Prospecter et suivre son propre portefeuille de clients.
• Être partenaire de ses clients, s’impliquer dans leurs problématiques (CDD, CDI, intérim).
• Conseiller afin d’apporter des solutions de recrutement individuelles et personnalisées.
• Identifier les candidats et les évaluer avec des méthodes efficientes.
• Positionner les candidats en entreprise de manière professionnelle et réactive.
• Prendre soin de la bonne intégration des candidats.
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Orga Search
- Chargée de recrutement
Paris
2012 - 2012
Au sein du cabinet de recrutement je participe à l'ensemble du processus de sélection des candidats et aux missions suivantes:
- briefing sur les postes
- définition et mise en place de la stratégie de recrutement en fonction des profils recherchés (exploitation des supports les plus pertinents, chasse…)
- rédaction et diffusion des annonces le cas échéant
- tri et sélection des candidatures (sourcing)
- entretiens téléphoniques et participation aux entretiens en face à face
- suivi des candidats (réponses négatives, relance…)
- mise à jour quotidienne de l'outil interne (base de données) dans le respect des meilleures pratiques
- réalisation de dossiers thématiques (tests de recrutement, management d'équipe...)
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AFT-IFTIM
- Assistante en Ressources Humaines
MARSEILLE
2011 - 2011
- Administration du personnel
- Mise à jour (tableaux de bords, GPEC...)
- Gestion de la paie + création du processus
- Création et mise à jour des fiches de poste, de fonction, annonces
- Suivis des contrats intérim, CDD, Convention...
- Création du processus de recrutement (formateur, administratifs, encadrement, intérim...)
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Obiou Société Electronique
- Assistante commerciale
Москва
2010 - 2010
Mes différentes missions :
- Recherche de solutions efficaces lors des réunions de fabrication
- Mise à jour de la GPAO
- Mise à jour des données clients
- Etude de marché (concurrence...)
- Revoir la stratégie commerciale et de motivation
- Mise en place de la journée porte ouverte
- Communication (mise à jour du site internet, plaquette...)
- Elaboration d'une enquête satisfaction client
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ESC Chambéry-Savoie
- Mission Entreprendre - 3ème place
2009 - 2010
Mission entreprendre : Création d'un Business Plan complet pour le compte d'un créateur d'entreprise (non fictif).
Composition : par équipe de 7 personnes
Durée : 6 mois (en moyenne 1 semaine sur 3)
Organisation :
- Chaque équipe avait un business plan à élaborer pour un créateur d'entreprise (réel).
- Une vingtaine de groupe était en compétion pour être sur le poduim.
- Le partenaire : Banque Populaire des Alpes jugeait les business plan les plus juste et les plus réalisables.
Résultat de la compétition (jugé par le BPDA) : Notre équipe est arrivée 3 ème.
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Obiou Société Electronique
- Monteuse/soudeuse
Москва
2004 - 2008
Travail d'été.
Monteuse/soudeuse : insertion de composants électroniques / contrôle des soudures.
Participation à la planification de la fabrication des cartes électroniques.
