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Catherine FAVREAU

Villeneuve-d'Ascq

En résumé

Directeur du département Learning au sein de la DRH Groupe Auchan, je dirige le Learning Institute For Excellence qui regroupe l'ensemble des cursus et programmes de développement de compétences pour les dirigeants actuels et futurs de Groupe Auchan.
J'anime également le réseau international des responsables formation des différentes division de Groupe Auchan.



Mes compétences :
Conseil
Développement
Formation
formation management
Management
ventes

Entreprises

  • Groupe Auchan - Directeur du département Corporate Learning

    Villeneuve-d'Ascq 2008 - maintenant Responsable du cursus pour dirigeants en 2008, j'ai ensuite pris la responsabilité du cursus pour haut potentiels, et de celui pour les directeurs financiers. Je suis à l'origine de la création du Learning Institute For Excellence (LIFE), qui regroupe maintenant l'ensemble des programmes permettant de développer les compétences des dirigeants actuels et futurs.
    J'ai également la responsabilité de l'animation du réseau international des responsables formation des différentes business units de Groupe Auchan.

  • Auchan - Responsable Formation

    Villeneuve-d'Ascq 2007 - 2009 Responsable formation au sein de l'organisation intra-groupe des achats, j'ai développé l'offre de formation à destination d'un public d'experts en achats internationaux répartis sur les différents bureaux d'achats (Chine, Thaïlande, Inde et Bangladesh). j'ai également accompagné un processus de vision avec le comité de direction.

  • Auchan - Responsable Programmes

    Villeneuve-d'Ascq 2001 - 2007 Design et management de programmes de développement de compétences, pour les différents métiers présents en hypermarché (encadrement et employés).

  • Aventis Pharma - Responsable commercial

    Antony 1994 - 2001 Responsable commercial pour un réseau ville et hôpital, j'ai particulièrement appris à développer la "relation client". J'étais également responable sur mon secteur de l'organisation d'actions de formation médicale continue. J'ai également effectué le suivi d'essais cliniques de phase 3.

  • MOBREY SA, filiale d'EMERSON PROCESS MANAGEMENT - Chef de produit

    1993 - 1994 Mission temporaire pour concevoir des fiches produits, avec mise en avant des avantages produits par rapport aux produits concurrents. Organisation du séminaire annuel des responsables commerciaux.

  • Chetochine consulting groupe - Chargée études qualitatives

    1991 - 1992 conduite d'entretiens qualitatifs, animation de focus groupes.
    analyse et propositions de recommandations de communication produit.

Formations

Réseau

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