Paris
Transformation des organisations :
- Diagnostic, conception de schémas organisationnels
- Optimisation et définition de processus, outils et supports au fonctionnement des organisations
Cadrage et pilotage de programmes stratégiques de transformation
Compétences en ressources humaines : Gestion des emplois et compétences, refonte de processus RH, élaboration de plan de formation, définition de fiches de poste
Compétences en marketing : définition d'offres et services
Encadrement d'équipes sur projet
Secteurs d’intervention : Secteur Public, Énergie, Utilities, Télécom
Mes compétences :
Conseil
Gestion de projet
Optimisation
Organisation
Pilotage
Ressources humaines
Secteur public
Systèmes d'Information
Telecom
Télécommunications