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Cécile LECCIA

DAKAR

En résumé

Radisson Blu Dakar recherche:

1 Front Office Manager (h/f)
1 Meetings and Events Coordinator (h/f)
1 Réceptionniste au Buddha Spa (h/f)
Plusieurs commis de salle et commis de cuisine en stage (h/f)

Mes compétences :
Ressources Humaines
Développement RH

Entreprises

  • Radisson Blu Dakar - Directrice des Ressources Humaines

    2017 - maintenant Membre du Comité de Direction.

    En charge de la gestion administrative du personnel, du recrutement, du développement des ressources humaines.

  • Terrou Bi Hotel ***** - Responsable Recrutement, Formation et Carrières

    2011 - 2017 En charge de la coordination des recrutements, de la gestion des formations, des carrières et des mobilités professionnelles.

    Missions:

    - Coordination des Recrutements
    - Analyse des besoins de formation et mise en place d’un plan de formation 
    - Coordination, suivi et évaluation des formations
    - Intégration et accompagnement des nouveaux collaborateurs
    - Mise en place d'une GPEC
     

  • Hotel Concorde La Fayette - Responsable Recrutement & Développement Carrières

    2009 - 2011 Recrutement:
    - Gestion Plan Media et budget recrutement
    - Gestion du processus de recrutement (CDD, CDI, stages, apprentis, extra)
    - Gestion administrative du personnel intérimaire
    - Coordination arrivées et intégrations
    - Suivi des périodes d’essai
    - Suivi des effectifs Vs budgets

    Développement des Carrières:
    - Gestion demandes d'évolution et mobilité interne
    - Gestion processus d'évaluation du personnel et coaching managers
    - Organigrammes
    - Pesées de postes et élaboration de procédures internes

  • Ellis Fairbank - Chargée de Recrutement / Consultante Recrutement

    2007 - 2009

Formations

  • ESCE (Paris)

    Paris maintenant

  • Institut Supérieur Du Commerce ISC

    Paris 2005 - 2006 Stratégie d'Entreprise

  • ECOLE SUPERIEURE DE COMMERCE EXTERIEUR (Paris La Défense)

    Paris La Défense 2001 - 2005

Réseau

Annuaire des membres :