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Céline DUBOIS

Paris

En résumé

Compétences Juridiques
- Participation à l’élaboration des procédures de recrutement, de mobilité et de mutation selon la réglementation en vigueur
- Articulation des procédures de recrutement, de mobilité et de mutation pour le pourvoi des postes

Recrutement / Mobilité
- Rédaction des profils de postes
- Diffusion des avis de vacances
- Présélection des candidats sur curriculum vitae
- Organisation des commissions de recrutement ou de sélection
- Participation aux entretiens de recrutement ou de sélection en tant que membre d’une commission
- Elaboration et mise en oeuvre des campagnes de recrutement annuelles au niveau national
- Création de tableaux de bord des opérations de recrutement ou de mobilité

Mutations
- Elaboration et mise en oeuvre des campagnes de mutation
- Gestion des dossiers de demandes de mutation
- Elaboration des tableaux de classements des demandes de mutation pour les instances paritaires
- Création de tableaux de bord des opérations de mutation

Mes compétences :
Evaluation professionnelle
Mobilité
Recrutement

Entreprises

  • INRAP - Responsable emploi -carriére

    Paris 2002 - maintenant Responsable emploi-carriére depuis avril 2011
    Responsable du recrutement et de la mobilité de 2006 à 2011
    Chargée de recrutement de 2002 à 2006
  • NEPLAZ et ASSOCIES - Assistante auprés d'une chargée de recherche

    2001 - 2002
  • Forse et Management - Assistante RH

    2001 - 2001 Stagiaire
  • SNCF - Chargée d'études Relations Sociales

    2000 - 2000 Stagiaire

Formations

  • Université Bordeaux 4 Montesquieu (Bordeaux)

    Bordeaux 1999 - 2000 DESS Droit des relations du travail en entreprise

    DESS en droit
  • Université Bordeaux 4 Montesquieu (Bordeaux)

    Bordeaux 1998 - 1999 DEA Droit communautaire

    DEA Droit
  • Université Bordeaux 4 Montesquieu

    Bordeaux 1997 - 1998 Maitrise AES

Réseau

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