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Céline POTIEZ

DIJON

En résumé

Mes compétences :
Accompagnement individuel
Handicap
Insertion professionnelle
Formation
Développement de partenariats
Recrutement
Collectivités territoriales
Animation d'ateliers collectifs
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Office
Microsoft Excel

Entreprises

  • MDEF du bassin dijonnais - Chargée de projets PLIE

    2016 - maintenant

  • CIG Grande couronne - Conseillère emploi

    2011 - 2016 En charge des filères administrative (Catégories A et B), police et médico-sociale, du reclassement des militaires, et du recrutement des secrétaires de mairie.

    - validation des profils suite à inscription sur le site www.rdvemploipublic.fr
    - conseils sur les outils de recherche d'emploi (CV, LM, entretiens, etc.), la carrière, la mobilité
    - placement de candidats
    - organisation et animation d'ateliers thématiques (recherche d'emploi, lauréats concours, découverte de la FPT, etc.)
    - contact avec les collectivités (départements 78 / 91 / 95) et appui sur le recrutement de certains profils
    - développement de partenariats (centres de formation, universités, acteurs locaux de l'emploi...)
    - participation à des salons / forums emploi
    - suivi de l'activité

  • FREE Association - Conseillère / formatrice en insertion professionnelle

    2010 - 2011 Prestation Trajectoire (délégation Pôle emploi) :
    - accueil d'un public demandeur d'emploi : élaboration de projet professionnel, travail sur les outils de recherche d'emploi (CV, LM, entretiens, ...), recherche de formations, accompagnement au retour à l'emploi
    - suivi de l'activité (tableaux de bord, données chiffrées, ...), rédaction des dossiers de suivi, etc.

    Appui Projet : prestation à destination de demandeurs d'emploi en cours d'acquisition de la qualité de Travailleurs Handicapés
    - Définition de nouvelles pistes d'orientation professionnelle
    - Placement en stage en entreprise pour validation de projet

    Avenir Jeunes : plateforme de formation à destination d'un public 16-25 ans visant à améliorer la pratique et la compréhension de la langue française, et à définir un projet professionnel
    - Interventions auprès des groupes en élaboration de projet professionnel
    - Formation en bureautique

  • ALIASOL - Chargée de recrutement

    RUEIL MALMAISON 2008 - 2009 Recrutement de profils ingénieurs et techniciens :
    - rédaction et diffusion d'offres d'emploi
    - sourcing, tri et pré-sélection des candidatures
    - entretiens téléphoniques et physiques (avec compte-rendu)
    - élaboration de dossiers techniques à destination des clients
    - relations écoles et participation à des salons emploi
    - intégration des nouveaux collaborateurs (DUE, accueil, etc.)

  • Usine Faurécia Échappements - Assistante RH

    2007 - 2007

Formations

Réseau

Annuaire des membres :