Mes compétences :
Communication
Communication relationnelle
Conseil
Formation
Gestion du stress
Risques psychosociaux
Sophrologie
Entreprises
CLRS FORMATION
- Dirigeante
2003 - maintenantIntervenante en prévention des risques professionnels, formatrice et conseil en communication et relations humaines, praticienne en PNL, je m'appuie sur 25 ans de travail en entreprise pour créer et animer des formations-actions pour MIEUX VIVRE AU TRAVAIL.
L'objectif de mon accompagnement est de dynamiser les systèmes professionnels grâce à l'efficience du facteur humain.
Ingénieur en sécurité certifiée IPF -Risques professionnels- mon activité se développe également sous forme de :
-conférences d'information et sensibilisation sur le stress et les risques psychosociaux,
-missions d'écoute et de gestion de crise dans le cadre collectif et individuel,
-accompagnement à la prévention des risques psychosociaux.
La structure de mon établissement permet l'étude et l'organisation de missions de prévention, d'information, d’audit, ainsi que de formations Ad Hoc répondant à un besoin collectif ou individuel.
Spécialisée en accompagnement individuel dans la gestion des émotions, de la douleur et du sommeil, je consulte dans mon cabinet toulousain, en étroite relation avec des médecins du travail, médecins libéraux et hospitaliers.
Je propose un protocole personnalisé qui permet à chacun d’apprendre à soulager sa souffrance et à améliorer sa qualité de vie en quelques séances. Les exercices reposent sur les enseignements de la Sophrologie, de l'Hypnose et de la PNL.
J'interviens également en partenariat avec :
*3 services de santé au travail de la région Midi-Pyrénées
*PSM, Panathénées Sport Management, pour des formations auprès de sportifs de haut niveau, d'étudiants à l'ESC TOULOUSE - Mastère GIAS- et dans le cadre d'une formation d'adressant à des dirigeants ou responsables : "Développer vos compétences grâce aux méthodes des sportifs de haut niveau".
*ESC TOULOUSE, auprès d’étudiants en Mastère, pour des cours d’expression et de communication.
*La MUTUELLE DU REMPART - Pôle prévention des risques
"J'ai la conviction que chaque personne possède les ressources nécessaires à son évolution, et qu'il est indispensable, dans le cadre d'un développement durable, de permettre à chacun d'enrichir et d'utiliser son intelligence relationnelle. La formation, la validation des acquis de l'expérience sont des moyens de reconnaissance qui contribuent à donner du sens au travail et à s'élever dans la dignité"
