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Eliocity, Groupe Mobivia
- Responsable marketing et communication
2012 - maintenant
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Castorama
- Chef de projet formation produits
Templemars
2011 - 2011
Mission :
- écoute des besoins des clients internes,
- modification de l’offre de formation aménagement en fonction de la stratégie de l’entreprise et des besoins des collaborateurs,
communication de l’offre de formation,
- choix des prestataires et négociation des prestations,
- création des synopsis de formation présentielle et des e learning,
- invention des moyens pédagogiques ludiques,
- suivie de l’offre de formation actuelle,
- gestion du budget formation des produits de l’aménagement
Compétences acquises :
convaincre, gérer plusieurs projets à la fois et mettre en œuvre un management opérationnel
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IFREC
- Consultante en Marketing Relationnel
2008 - 2011
Mission :
- conseil des entreprises sur la relation client,
- formation d’équipes sur la relation client, le management et l’accompagnement au changement (Castorama, La Banque Postale et Parashop),
- recrutement et formation d’une équipe de vente (Parashop),
- étude sur la satisfaction client et mise en place d’un plan d’actions (Pimkie et La Banque Postale),
- prospection commerciale et création d’une offre commerciale sur mesure
Compétences acquises : aisance relationnelle, capacité d’être à l’écoute, adaptabilité, confiance en soi, négociation et travail en indépendance
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Auchan
- Category manager junior
Villeneuve-d'Ascq
2007 - 2008
Mission :
- analyse chiffrée de la gamme épicerie sucrée,
- mise à jour du reporting,
- communication auprès des magasins,
- écoute des études marketing et application à l’offre proposée,
- mise en œuvre des plans merchandising
Compétences acquises : qualité de synthèse, organisation, méthodologie et analyse chiffrée
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Sweetsol
- Chef de produit junior
2006 - 2007
Mission :
- création de l’offre de tapis de décoration et paillassons pour la grande distribution (Auchan et Leroy Merlin),
- conseil sur le merchandising des produits,
- achat des tapis en France, Inde et Allemagne,
- négociation des prix en vue de créer l’offre de promotions
Compétences acquises : réactivité, créativité et autonomie
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DBS
- Assistante marketing
2005 - 2006
Mission :
- analyse des besoins clients,
- création de nouveaux produits en lien avec la demande du marché,
- contact avec la cellule production en Chine,
- communication des différentes structures du groupe (DBS, Manusweet, Sweethome et Sweetsol),
- création de packaging pour les produits du groupe,
- communication auprès de la force de vente,
- contact avec les acheteurs de la grande distribution (Leroy Merlin, Auchan, Conforama, L’Auto, Norauto,…)
Compétences acquises : capacité à travailler en équipe, analyser et créer des outils marketing
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Bijouterie Charles d'Orville
- Conseillère de vente
2003 - 2005
Mission :
- accueillir le client,
- conseiller le client,
- mettre en vitrine les produits,
- gérer la caisse
Compétences acquises : adaptabilité et capacité à faire preuve d'initiative
