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Charlotte MEULLE

Aubière

En résumé

Bonjour et bienvenue sur mon profil.

Mes compétences :
Autonomie et sens de l'adaptation
Sens du contact et de l'écoute
Vente
Commercial
Rigueur dans le travail
Communication
Sourcing
Recrutement du personnel technique
Recrutement 2.0

Entreprises

  • HUMAN BOOSTER - Chargée d'affaires

    Aubière 2017 - maintenant

  • ILS langues - Formation anglais renforcé

    2017 - 2017

  • Expérience culturelle - Immersion anglophone

    2017 - 2017

  • SERDEV - Responsable du service commercial

    Allenjoie 2015 - 2016 - Management direct de 4 personnes, management de collaborateurs en mission
    - Gestion commerciale des comptes clients - Grands comptes dans l’automobile et l’industrie
    - Création et suivi des objectifs commerciaux – participation au développement commercial, diversification
    - Stratégie d’entreprise ; soutient des marges commerciales ; négociations avec les responsables achats
    - Recrutement d’ingénieurs consultants : sourcing, entretiens, contractualisation

    CA 2015 : 3,7 M€
    CA prev 2016 : 4,3M€

  • Agap2 - Ingénieur d'Affaires

    Boulogne 2014 - 2015 Représentation commerciale et technique d'AGAP2 chez le client, en définissant une stratégie et en défendant des propositions de projets.
    Recrutement de nouveaux collaborateurs.
    Gestion des équipes de consultants

  • Agap2 - Chargée de recrutement

    Boulogne 2013 - 2014 Recrutement de profils Ingénieurs dans le domaine de l’industrie (Acheteur projet, Ingénieur planning, Chef de projet, Ingénieur d’affaires, ...)
    Collaboration étroite avec les ingénieurs d’affaires
    Sourcing et étude des profils (CVthèque, jobboards : Monster, APEC, cvaden, emploi pétrole, Viadeo)
    Participation aux prospections clients
    Présélection des candidats (entretiens téléphoniques et physiques)
    Participation aux embauches sur des projets industriels d’envergure (Bosch, AREVA, EDF, Technip, VINCI,…)
    Animation d’évènements interne
    Réalisation : 10 embauches représentant un CA d’1 million d’€

  • Epitech - Chargée de recrutement - Commerciale

    Paris 2013 - 2013 Cessions de recrutement : passage d’annonces, organisation, pré-qualifications téléphoniques, entretiens individuels
    Recherche candidats : à partir de la cvthèque interne et des principaux job boards.
    Optimisation des outils internes existant : dossier de candidatures, courriers et documents types, tableaux de reporting, support d'entretien
    Développement commercial et relation client

  • ALAIN GAVAND CONSULTANTS - Stagiaire en Ressources Humaines

    2012 - 2012 Aide au recrutement : passage et analyse des tests psychotechniques et de personnalité
    Participation à des entretiens
    Rédaction de comptes-rendus
    Prospection

  • French Poesy... - Vendeuse à Domicile Indépendante

    2011 - 2012 Activité en parallèle des études.
    Conseil, argumentation et conclusion de ventes
    Organisation du temps de travail
    Prospection
    Gestion de fichiers clients
    Gestion de l'après-vente

Formations

  • Ecole Supérieure De Commerce De Clermont-Ferrand

    Clermont Ferrand 2012 - 2015 Master en Management - Ecole Supérieure de Commerce

    Gestion d'entreprise, négociation, achat, gestion commerciale,...
    Comptabilité, finance, marketing.
    Accréditation AACSB

  • UFR SJEPG (Besancon)

    Besancon 2008 - 2012 Licence AES - AGE

    Licence pluridisciplinaire : droit, économie, Ressources Humaines, sociologie,...

Réseau

Annuaire des membres :